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UNI 
- 
ELectronic 
GmbH
Bewertung

Sehr Abwechslungsreich

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Immer wieder neue spannende Aufgaben, sehr gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten.

Kommunikation

Der Austausch im Innen- und Aussendienst ist sehr gut und wird durch regelmässige Meetings und Videokonferenzen gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gutes Team.

Work-Life-Balance

Private Situationen werden berücksichtigt, Urlaub wird zur gewünschten Zeit immer ermöglicht.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, der Mitarbeiter wird als Mensch gesehen. Entscheidungen sind nachvollziehbar, Mitarbeiter werden mit einbezogen. Besonders positiv ist der Umgang mit dem Corona Virus, es wurde Homeoffice angeboten, durch den Geschäftsführer wurden verschiedenen Masken und Desinfektionsmittel zur Verfügung gestellt, die auch privat genutzt werden dürfen. Corona Test und Antikörper Test wurden durch die Firma bezahlt. Jeder darf seine Ängste und Sorgen zu dem Thema äussern und wird ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Vorschläge für neue Aufgaben, Themen und Verbesserungen werden angenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Besonders Kollegen die nach einer längeren oder schweren Erkrankung zurückkommen, werden so eingesetzt, wie es für sie möglich ist. Ältere Kollegen werden oft gefragt, wenn es um ihre Erfahrungen geht.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, moderne Headsets, Klimageräte, Kaffee und Wasser werden zur Verfügung gestellt, kostenloser Firmenparkplatz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema Nachhaltigkeit bekommt einen immer höheren Stellenwert und wird stetig ausgebaut.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.

Image

Kunden loben den Service und die Produkte.

Karriere/Weiterbildung

Interne Schulungen werden oft angeboten, je nach Aufgabenbereich werden Seminare für die Weiterentwicklugn durch die Firma komplett übernommen. Wer sich einbringt kann sich weiterentwickeln und erhält mehr Verantwortung.


Gleichberechtigung

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