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Universitätsklinikum 
Jena
Bewertung

Nie wieder!!!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Universitätsklinikum Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles, umgang mit menschen; umfand an arbeit, kommunikantion zwischen vorgesetze und Mitarbeiter. und alles anderes was oben steht

Verbesserungsvorschläge

ich wunsche euch UKJ Klinik in Erfurt als Konkurent zu haben und alle gute Mitarbeiter/innen und Ärtzte sollen dahin wechseln. Vielleicht werde sie dort besser geschärtz und besser behandeln. und UKJ soll weiterhin die Kräfte aus Ausland hollen, vlt es ist einzige was denen bleibt. Weil bald will keine dahin wollen. Überlegt wie sie mit Menschen umgeht!!! räumen sie in frührungskraft bei PM auf! schmeisen sie denn raus, oder lassen die in andere bereich in eine niedrige postitin wechseln. die sitzen seint 30 jahrew an ukj. da wird man langsamm betriebsblind sein.

Arbeitsatmosphäre

nur Stress. Großraumbüro. Es ist nicht möglich in diesen Räumen zu arbeiten. Kein Homeoffice gewünsch. Alles muss im Büsu sein. Alle müssen kontoirliert werden. Keine Studnenet wilkommen. Die werden nur zum einem Lochstopfen benutz und dann halbes jahr späöter rausgeworfen. Gute Mensche, die gute Arbeit leisten könenn, werden erstetz.

Kommunikation

Kein Mitarbeitergespräch nach 6 Monate. Chefin redet über alles, aber nicht über meine Arbeit mit mir. Kommunikatin zwishcne Türe, wie in Raum wird en zeug geworfen und kommt damit klar. Perosnalrat bring in kommunikation auch nichts. was tut dann eine beschwerde meine chefin? nihcts! sie wird nicht abgemant oder deien arbeit wird dabei besser sein. nichts!

Kollegenzusammenhalt

zwishcne Wölfen musst du wie ein Wolf sein. Jede zeig die Zähne und manche benehmich sich so, wie sie hier die Chefen sind. Kollegen beschwerden sich ständigt über so "gute" Arbeitgeber. Keine ist hilfbereit. Wenn du keine Lust auf gemeinsame Mittag hast, dann wird gesgat, du bist nicht sozial.

Work-Life-Balance

steht nur laut im internen Angeboten. Es gibt keine möglcihkeit es zu nutzen. Es wird auch nicht unterstützt . Homeoofice ist nicht erwünscht. Nein, du muss im Büro sein, dass man dich kontolieren kann.

Vorgesetztenverhalten

ignoriert. Reden über allen schlecht. Nimmt keine Zeit für Mitarbeitergespräch. Gibt keine Genau Feedback. Kann einfach nicht führen. PM Bereich funktioniert ohne Regelung, alles mündlich. und dazu wird getreht wie es passt.

Interessante Aufgaben

das gleich. immer im stress. alles muss punkltich abgeliefern werde. überstunden, weil keine zeit um alles rechtzeitig fertig zu stellen.

Gleichberechtigung

die ausländer werde nur als lochstopfer benutz udn dann mit besserem erstetzt

Umgang mit älteren Kollegen

keine ahnung. aber ältere benehmen sich mit jungere furchtbar.

Arbeitsbedingungen

keine Lust von vorgesetze irgendwie bei der Arbeit zu unterstützen. sie liegt nur noch mehr Steinen auf dein Weg.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

furchtbar!!!! sie verwenden tonnneweise papeir zum drucken, dann scannen und dann weg schmeisen. keine digitale bearbeiung möglich.
Tonenweise von papier, drucker farbe usw. Dieser Unternehmen mss als erste etws für Kliman tun. Andere tun udn diese ingroriert. und wegen dieser Anstellung lern niemnad etwas für diese Klima tun. Man rent nicht mit sein geld weg von diese erde.

Gehalt/Sozialleistungen

zu niedrig für diese stelle

Image

mehr schein als sein

Karriere/Weiterbildung

keine möglichkeiet sich weiter zu entwickeln. jede zusatz kurs der angeboten wird, wird zuerts verschoben und dann abgesagt. wenn du student bist, bist nicht willkommen.

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Arbeitgeber-Kommentar

#teamukj, Recruiting & Unternehmenskommunikation
#teamukjRecruiting & Unternehmenskommunikation

Sehr geehrter (Ex-) Kollege, sehr geehrte (Ex-) Kollegin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, das UKJ als Ihren Arbeitgeber oder Ex-Arbeitgeber zu bewerten. An vielen Punkten, die Sie kritisch anmerken, arbeiten wir bereits - wie z.B. das umfangreiche Bildungsprogramm oder unsere Nachhaltigkeitsbemühungen, auch im Rahmen der Digitalisierung. Viele weitere Punkte können sicher in einem persönlichen Gespräch klärend bearbeitet werden, daher möchten wir Ihnen anbieten mit uns Kontakt aufzunehmen. Ganz vertrauensvoll und vertraulich steht der Geschäftsbereich Personalmanagement des Klinikums, bzw. die Abteilung Personal- & Organisationsentwicklung unter der E-Mail-Adresse karriere@med.uni-jena.de mit dem Betreff »Kununu | Feedback« für ein Gespräch zur Verfügung.

Mit den besten Grüßen
das Team der Unternehmenskommunikation

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