4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Schein trügt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
???
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Kunden freundlicher werden und Mitarbeiter mehr schätzen.
Arbeitsatmosphäre
Ist ein wenig chaotisch, Führung gibt gerne an andere weiter
Image
Hängt vom Mitarbeiter ab. Hält sich die wage.
Work-Life-Balance
Heikles Thema. Wie immer keine Leute. Frei nur unter Druck.
Karriere/Weiterbildung
Wird gesagt aber nicht eingehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird zu wenig gezahlt. Andere zahlen deutlich mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit wie möglich.
Kollegenzusammenhalt
War mal gut. Die guten sind gegangen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wechselhaft.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlecht. Keiner will von den vorgesetzten Verantwortung übernehmen. Wenn man sich fügt ist alles gut.
Arbeitsbedingungen
Nicht optimal aber angenehm.
Kommunikation
Kommunikation sehr schlecht. Der eine sagt so der andere sagt so oder keiner sagt was.
Gleichberechtigung
Mal so mal so.
Interessante Aufgaben
Wer ein guten Draht zum Vorgesetzten hat ist gut bedient. Von Gerechtigkeit kann hier keine Rede sein.
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umfangreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel im Arbeitseinsatzortes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht immer gleiche Behandlung der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ich sehe meinen arbeitgeber zu selten um was über ihm zu sagen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexibel mit den arbeitern..da wir eine behinderteneinrichtung sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu selten vor ort und somit fehlt oft die kompetenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ich sehe meinen arbeitgeber zu selten um was über ihm zu sagen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexibel mit den arbeitern..da wir eine behinderteneinrichtung sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu selten vor ort und somit fehlt oft die kompetenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird unions wilfswerk durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich unions wilfswerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.