18 von 111 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Uniplan GmbH & Co. KG Bewertungen
Uniplan
GmbH
&
Co.
KG
18 von 111 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 31%
Keine moderne Agentur, sondern verkrusteter, alter Messebauer.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Branche und die Bandbreite an Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unehrliches Verhalten, fehlende Dynamik und Offenheit für Neues
Verbesserungsvorschläge
'Reinvent yourself' ernstnehmen und zulassen und nicht nur auf die Fahne schreiben, um hipp zu sein!
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht Angst, das Chef-Pärchen spielt Gott und lässt seine Tageslaunen regieren.
Work-Life-Balance
Unterbesetzt, gerade im Kreativbereich, d.h. viele Überstunden zumindest bei einigen Leuten...
Kollegenzusammenhalt
Wie überall gibt es hier auch nette Kollegen, aber auch einige hinterhältige Typen, die nur spionieren und beim Chef anschwärzen. Scheint dort im Trend zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Oberflächlich nett
Kommunikation
Abgeschottete Abteilungen, die mehr übereinander als miteinander reden.
Interessante Aufgaben
Viele Standard-Projekte aber auch spannende, interessante Projekte.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture Team
Liebes Kununu Mitglied,
vielen Dank für Dein Feedback.
Schade, dass Du unzufrieden auf Deine Zeit bei Uniplan zurückblickst. In den letzten Monaten hat sich bei Uniplan einiges getan. Wir sind dankbar für konstruktive Kritik, damit wir uns auch weiterhin verbessern können. Wir würden uns freuen, wenn Du Deine Erfahrungen bezüglich der Kommunikation und beispielsweise dem Kollegenzusammenhalt weiter ausführen möchtest und diese mit uns teilst.
Schreibe uns dazu gerne per Mail an jobs@uniplan.com mit dem Betreff "Kununu".
Vielen Dank!
gutes Unternehmen - super Kreation - korrekte Leute
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
fühle mich hier wohl - nette Leute und coole Jobs
Image
man kennt Uniplan auch bei den "renommiertesten" Agenturen
Work-Life-Balance
für eine Agentur mit so großen Kunden in gesunder Balance
Gehalt/Benefits
es geht immer mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
k.A.
Kollegenzusammenhalt
man wird ernst genommen und sofort unterstützt wenn es eng wird
Umgang mit älteren Kollegen
erfahrene Kollegen in leitenden Positionen
Vorgesetztenverhalten
hab nur gute Erfahrungen gemacht
Arbeitsbedingungen
gute Hardware, neue Software und große Räume
Kommunikation
passt
Gleichberechtigung
jup
Interessante Aufgaben
jup
Karriere/Weiterbildung
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Mehrfachbewertung
Keine Wertschätzung für die Mitarbeiter. Kein empfehlenswerter Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Uniplan GmbH & Co. KG, Köln in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
die innovativen und interessanten Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hohe Fluktuation an Mitarbeiten
schlechtes Betriebsklima
Verbesserungsvorschläge
mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter aufbringen
nicht die wertvollen Mitarbeiter verheizen
Betriebsklima verbessern
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war weder von Fairness noch von Vertrauen geprägt. Einige alteingesessenen Kollegen, bei denen man sich gefragt hat, wie sie eigentlich über teilweise Jahrzehnte in ihre meist hohen Positionen gekommen sind, haben noch nie was von Kollegialität oder Wertschätzung gehört.
Image
Das Image der Firma ist nach aussen hin recht gut
Work-Life-Balance
Von vorne rein wurde erwartet, daß man Überstunden macht, auf Messen und auch im Büro. Diese wurden auch nicht mit Urlaub oder finanziell abgegolten. Eine Kollegin von mir hat jahre lang 70 Stunden für das Gehalt gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeit mit den Kollegen war im Grossen und Ganzen zufriedenstellend. Es gab aber noch Potential nach oben.
Vorgesetztenverhalten
Ein Negativbeispiel an Vorgesetztenverhalten. Ich hab keine Wertschätzung erfahren von meinen Vorgesetzten, besonders auffällig war es in Konfliktfällen, in denen man nicht alles versucht hat um nach einer Lösung zu suchen.
Arbeitsbedingungen
die Großbüros sehen sicherlich hipp aus, aber funktional war sie auf keinen Fall. Man fühlte sich oft wie auf einem Bahnhof bei dem vielen Durchgangsverkehr und der Geräuschpegel war enorm laut, da die meisten Kollegen auf sehr oft am Telefon waren. Einziger Pluspunkt war, dass der persönlich Platz sehr gross war.
Kommunikation
Kommunikation funktionierte alles andere als reibungslos. Das gilt für die Kommunikation unter den Abteilungen wie auch für die von der GF nach unten.
Gehalt/Benefits
Gehalt war sehr bescheiden, vor allem wenn man bedenkt, wieviel Stunden man wirklich dafür gearbeitet hat, auch an Wochenenden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Guter erster Arbeitgeber aber ohne Förderung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Berufseinstieg werden wichtige Grundlagen der Strukturierung vermittelt und die Möglichkeit geschaffen mit einer hohen Arbeitsbelastung und einem hohen Projektaufkommen unterzugehen. Die Arbeitsatmosphäre im Hinblick auf das Team ist einmalig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Förderung der Mitarbeiter ist sehr willkürlich. Förderung ist nicht von guten Leistungen abhängig.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstrategie überdenken
Image
Trotz gutem Feedback von Vorgesetzten, Kollegen und Kunden gab es keine Weiterentwicklungsmöglichkeit. Zugesagte Förderung von selbst organisierter Weiterbildung wurde nicht eingehalten
Kollegenzusammenhalt
Selten soviel Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt unter Kollegen erlebt. Die Kollegen sind für viele der wichtigste Grund in der Firma zu bleiben.
Vorgesetztenverhalten
Leider durchweg keine guten Erfahrungen gemacht. Keine Kommunikation, keine Wertschätzung, keine Professionalität.
Interessante Aufgaben
Perfekt als erster Job. Struktur gehört zu den grundlegenden Lerninhalten, was in jedem weiteren Job von Nutzen ist. Bei den konkreten Aufgaben besteht eine starke Abhängigkeit zu der Abteilung, den betreuenden Kunden und der Laune des Vorgesetzten.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Das wichtigste Gut eines Unternehmens sind die guten und engagierten Mitarbeiter. Leider sieht das Uniplan anders!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang/Förderung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Schätze deine Mitarbeiter!
Image
Nach Außen natürlich tip top aber intern werden Blender bevorzugt und die wirklich engagierten Mitarbeiter bleiben auf der Strecke und werden gedrückt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind das tollste was Uniplan zu bieten hat.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sozial geht anders.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bitte mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal wird auch gelacht. Aber überwiegend sitzen die Leute mit ernster Miene vor ihrem Bildschirm.
Work-Life-Balance
Kaum möglich bei der Arbeitsbelastung.
Gehalt/Benefits
Mittelmaß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur zum Schein.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Abteilungen ist der Zusammenhalt gut. Abteilungsübergreifend jedoch genau das Gegenteil.
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Gibt es nicht. Der Flurfunk funktioniert am Besten.
Gleichberechtigung
Über jeden Zweifel erhaben!
Interessante Aufgaben
Man hat wenig Gesamtverantwortung, die Arbeitsbereiche sind sehr eng abgesteckt. Wenig Spielraum für Eigeninitiative.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Work & Fun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UNIPLAN International GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dank der angenehmen Atmosphäre lassen sich auch harte Tage gut überstehen.
Arbeitsatmosphäre
Positives Feedback, lockerer Umgang untereinander ohne, dass der nötige Respekt fehlt
Image
Die Agentur kann ich definitiv als Arbeitgeber weiterempfehlen!
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit Kernarbeitszeit; wer länger bleibt, darf auch mal früher gehen; saisonalbedingt eine höhere Auslastung als sonst...
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Schulungen werden regelmäßig angeboten
Gehalt/Benefits
Im Vergleich zu anderen Agenturen sind die Gehälter vollkommen in Ordnung; 13 Gehälter; Extras je nach Position und Verhandlung möglich;
Kollegenzusammenhalt
Hier verstehen sich alle untereinander sehr, sehr gut!
Arbeitsbedingungen
Moderne, helle Büroräume, gute Ausstattung, Intranet zur Kommunikation, Bistro und Küche für alle zugänglich, Schöne Kunstwerke etc.
Kommunikation
Könnte besser sein...
Interessante Aufgaben
Abwechselnde Aufgaben, wenig Routine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Nichts für Work-Live-Balance!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Uniplan GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bistro.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Miteinander der Abteilungen. Es ist so schade, dass so ein tolles Unternehmen nicht den Sprung in die Neuzeit schafft.
Verbesserungsvorschläge
Den internen Zusammenhalt fördern.
Kollegenzusammenhalt
Außergewöhnlich gut.
Vorgesetztenverhalten
Den Vorgesetzten fehlt oft die Zeit für die Mitarbeiterführung und der Mitarbeiter fühlt sich alleine gelassen. Führungsseminare wären erstrebenswert.
Arbeitsbedingungen
Neustes Design nur leider sehr laut. IT-lastiges Unternehmen mit ISDN Geschwindigkeit.
Kommunikation
Das was die Agentur verkauft beherrscht Sie selber nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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