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Review

Guter Arbeitgeber

3.4
Recommended
EmployeeWorked in Distribution / Sales at unique projects GmbH & Co. KG in Duisburg, Nordrhein-Westfalen at the time of review.

What I like about the employer

Das bisherige Image, das angemessene Gehalt, gute Arbeitsmittel, realistisch schaffbares Arbeitsvolumen-schnelle Reaktionszeiten, Büro-Hunde sind nach Absprache erlaubt

Suggestions for improvement

fehlendes Vertrauen zeigt sich in der HO Regelung "für alle", die nicht für alle gilt. Büroanwesenheit an Mo und Freitag ist Pflicht, plus einen frei wählbaren Tag. Und dann gibt es noch den 1 monatigen Pflicht-Donnerstag. Weil die Pflicht-Montage und -Freitage nicht ausreichen.
Ich wünsche mir, dass Fehlverhalten von Mitarbeitern individuelle Konsequenzen zur Folge haben und nicht alle mit Misstrauen bestraft werden.

Eine Inflationsausgleich oder ähnliches, wäre auch eine tolle Geste gewesen.

Working atmosphere

Ok, man kann selbständig arbeiten hilft sich untereinander

Work-Life Balance

Aufgaben sind schaffbar ohne Überstunden, 2 Tage HO, geringe Gleitzeit, man hat die Möglichkeit wichtige Termine im Notfall während der Arbeitszeit wahrzunehmen, Feierabend und Wochenende werden respektiert.

Career/Professional development

Es gibt keine Karriere Förderung oder Weiterbildung außer fachlich notwendige Workshops oder Prüfungen

Salary/Benefits

angemessenes Gehalt

Environmental and social responsibility

Letztens gab es eine Blutspende-Aktion, sonst hat das Thema bei uns wenig Fokus in meinen Augen.

Collegiality

Wie fast überall, manche Kollegen sind super toll und manchen geht man aus dem Weg.

Working conditions

wetterbedingtes Entgegenkommen wäre toll (Homeoffice, Klimaanlage, zusätzliche oder funktionierende Heizung)

Communication

Durch den schnellen Wachstum brauchen wir feste Prozesse, mehr Dokumentation. Vieles wird mal so und mal so gemacht. Und dann wars nicht richtig.
Ansonsten haben wir wenig aber ausreichend Meetings.


Image

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

up HR -Team, HR
up HR -TeamHR

VIelen Dank für das überwiegend positive Feedback. Laß´ uns doch mal über die angesprochenen Verbesserungsvorschläge direkt reden. Gerade im Bereich der Weiterbildung klingt das eher nach fehlender Kommunikation.

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