Gut: 3.38 von 5 Sternen
Verbesserungsvorschläge
Die Atmosphäre war ok. Was mir nicht gefällt: nachdem der Headhunter mich bei prevero vorgestellt hatte, kam eine Nachfrage nach meine JEE-Erfahrungen. Ich habe dann eine Liste erstellt, und nach JEE-Stichwörtern angegeben, wo ich Erfahrung hatte. Dann wurde ich zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Trotzdem kamen im Gespräch immer wieder Fragen, ob ich dies und jenes (JEE-Komponenten) kann. Dass ich als nicht-JEE-Expert eine Absage bekomme, ist sicher in Ordnung. Aber, haben sie denn meine Liste denn nicht gelesen? Warum haben sie mich überhaupt eingeladen? So ein Vorstellungsgespräch kostet nun mal viel Zeit, und zwar nicht nur meine!
Bewerbungsfragen
Sie haben nur nach Erfahrungen gefragt. Wichtig waren, so weit ich mich erinnere, Swing, EJB; und Entwicklung von In-Memoery-Datenbanken.