War in der Vergangenheit deutlich besser…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei UNITY AG in Stuttgart gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten und Standortleitung
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt zwischen Projektteams, Standortteams oder weiteren Teams schwankt je nach Auslastung und Teamleitung.
Kommunikation
Die Kommunikation von wichtigen Entscheidungen die das gesamte Team betreffen werden leider zu spät und unpassend kommuniziert. Standortleitung und Teamleitung sollten versuchen bei zentralen Entscheidungen politisch korrekter zu kommunizieren und nicht alles schön zu reden.
Work-Life-Balance
Je nach Projekt, Teamleitung und Standort anders.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt sollte dem Unternehmenserfolg sowie der Marktlage angepasst werden.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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