Solider und fairer Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer zuviele Themen auf einmal angehen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht generell ein "gelebter" kollegialer und freundlicher Umgang im Haus. Flache Hierarchien und zumeist kurze (Abstimmungs-)Wege. Die Bürokratie ist auf ein vernünftiges Mindestmaß beschränkt.
Kommunikation
Offener und freundlicher Austausch untereinander, aber auch in Besprechungen.
Die Kommunikation zwischen IT und den direkte Ansprechpartnern in den Fachabteilungen ist sehr gut. Man kennt sich eben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr, sehr groß. Wie sonst könnte diese (kleine) Inhouse-IT das alles stemmen!
Work-Life-Balance
Umfangreiches Angebot. Die Personalabteilung ist hier wirklich sehr bemüht.
Vorgesetztenverhalten
Natürlich immer abhängig von jeweiligen Person bzw. deren Charakter. Aber durchweg offen, fair und menschlich.
Interessante Aufgaben
Oh ja. Die Umsetzung (nicht enden wollender neuer) gesetzlicher Änderungen in der Versicherungsbranche, Produktneueinführungen, Entwicklung neuer (webbasierter) Anwendungen, beginnende Digitalisierung usw. machen Spass und lassen es wirklich nicht langweilig werden.
Gleichberechtigung
Es gibt - auch in der IT - völlig gleichberechtige Kolleginnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die langjährigen Betriebszugehörigkeiten und der Anteil älterer Kollegen/innen, die mittelbar vor Rentenbeginn oder Altersteilzeit stehen, sprechen für sich.
Arbeitsbedingungen
Hard- und Software auf aktuellem Stand. Keine Großraumbüros (in der Regel 2 bis 4 Kollegen/innen in einem Zimmer).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Einrichtungen in der Region werden finanziell unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch Tarifvertrag (z.B. auch tarifliche Gehaltserhöhungen) ordentlich geregelt.
Image
Zwar die älteste deutsche Private Krankenversicherung, aber als kleinerer mittelständischer Versicherer Bevölkerung leider weniger bekannt
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiches Bildungsprogramm, berufsbegleitende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. auch ein berufsbegleitendes Bachelor-/Masterstudium wird finanziell bzw. mit Freistellung unterstützt)