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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 143 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Universitätsmedizin Mainz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 249 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Universitätsmedizin Mainz
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Universitätsmedizin Mainz
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

143 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    48%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    38%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Sehr nette Kollegen, aber leider auch viel Druck dahinter (durch die Arbeit sind sie selbst belastet und geben meiner Meinung auch, die Last an mir, als Praktikanten, weiter.)

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Die Kollegen und Führungskräfte schliessen niemanden aus, sodass jeder inkludiert bleibt. Gerade als Praktikant schätzt man das sehr.

2,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Meiner Meinung nach ganz miserabel. Nach Arbeitsende ist man fix und fertig. Als Praktikant hat man keine Möglichkeit zum Homeoffice, deswegen muss man jeden Tag zur Arbeit pendeln. Nach der Arbeit muss man sich auf den nächsten Arbeitstag vorbereiten und auch über das Wochenende ist man in Gedanken an der Arbeit. Der mental Load war meiner Meinung nach in meinem Bereich zu hoch.

4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Meine Vorgesetzten waren alle super lieb und verständnisvoll. Aber meiner Meinung nach haben sie manchmal Aufgaben erwartet, die über meine Belastung hinaus gehen.

5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Spannendes vielfältiges Arbeitsumfeld, bei dem es eigentlich nie wirklich langweilig wird.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht in meiner Abteilung ein gutes Arbeitsklima