1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Fairer Arbeitgeber mit Kommunikation und Führung auf Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Führung: Kontrolle wo nötig, Handlungsfreiheit so viel wie möglich
- kurzer Draht ins Backoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sicherlich überall schwarze Schafe. Doch man sollte nicht ein Unternehmen anhand von Einzelpersonen bewerten.
Verbesserungsvorschläge
- Eine Metrik entwickeln, die Auslastung älterer Kollegen zu messen. Damit der Ausfall vermieden werden kann.
- Sich im Klaren sein, dass ein Kopfmonopol nicht nur ein wirtschaftliches Risiko für den Kunden, sondern auch für einen Selbst
Arbeitsatmosphäre
Generell, werden Freiheiten gegeben, wo sie der Projektsituation und Aufgabensituation sinnvoll sind. Kontrolle, wo diese nötig ist.
Image
Die Herangehensweise an den Kunden und deren Wünsche und Projekte führt zu einer generell positiven Meinung. Diese Meinung entsteht allerdings hauptsächlich durch die Aufgabenergebnisse der Frontschweine nicht durch die Krawatten der Führungskräfte.
Der Bekanntheitsgrad sollte allerdings erhöht werden. Empfehlenswert sind: Artikel in einschlägigen Fachzeitschriften zu Fachthemen veröffentlichen, Besuchen von Fachmessen
Meiner Meinung nach ist die Visibility gerade hinsichtlich vorhandener Fachkompetenz sinnvoll.
Meiner Meinung nach ist ein social Media - Auftritt eher weniger zielführend.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird gewährt. Um es mal rational zu formulieren, es wird drauf geachtet, wenn der Mitarbeiter meldet, dass er auf dem Zahnfleisch geht, dass Gegenmaßnahmen getroffen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Informationen. Daher weder positiv noch negativ.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nichts auszusetzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade im Bereich der Legacy-Systeme sollte ein wenig mehr darauf geachtet werden, dass sich die älteren Herren in ihrer manchmal recht überschwenglichen Motivation übertreiben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten habe eine nachhaltige, zukunftsweisende Sicht auf ihre Mitarbeiter. Ich habe mich nie als Untergebener gefühlt, sondern als ein Teil des Großen, Ganzen.
Arbeitsbedingungen
Nichts auszusetzen.
Kommunikation
Gibt es nichts auszusetzen.
Gleichberechtigung
Vorhanden.
Interessante Aufgaben
Interessant ist sicherlich eine sehr individuelle Betrachtungsweise. Für mich persönlich, da ich bereits verschiedene IT-Systeme, finde ich die Aufgaben durchaus herausfordernd aber auch interessant.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen