36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Was Upfit besonders macht, ist das junge, offene Team, bei dem man sich ab der ersten Sekunde herzlich aufgenommen fühlt. Die moderne Unternehmensstruktur mit der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten, ist gerade für junge Menschen ein riesiger Vorteil – man kann flexibel von überall aus arbeiten, sogar unterwegs. Auch die Arbeitszeiten lassen sich individuell gestalten, was den Alltag enorm erleichtert. Besonders gefallen haben mir die abwechslungsreichen Aufgaben und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen. Gleichzeitig hatte ich die Chance, meine Stärken in bestimmten Bereichen gezielt zu vertiefen. Schon als Praktikantin/Werkstudentin durfte ich Verantwortung übernehmen und eigene kleine Projekte umsetzen – das Vertrauen, das einem entgegengebracht wird, ist wirklich etwas Besonderes.
Die Atmosphäre ist herzlich, offen und familiär. Schon ab dem ersten Tag hab ich mich sehr willkommen und als Teil des Teams gefühlt. Es wird viel gelacht, und man merkt, dass hier echtes Miteinander gelebt wird.
Die Work-Life-Balance ist wirklich super. Dank Remote-Arbeit und flexibler Arbeitszeiten ließ sich der Job perfekt in meinen Alltag integrieren. Und selbst wenn mal ein privater Termin anstand, wurde immer verständnisvoll darauf Rücksicht genommen.
Während meiner Zeit bei Upfit habe ich das Unternehmen als sehr umweltbewusst und innovativ erlebt. Besonders durch das junge, engagierte Team haben Themen wie Nachhaltigkeit und soziales Verantwortungsbewusstsein einen hohen Stellenwert.
Einfach klasse! Alle sind super hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig. Man kann jederzeit Fragen stellen und fühlt sich – trotz 100 % Remote – als fester Teil des Teams. Die regelmäßigen Teamevents helfen zusätzlich, sich auch persönlich besser kennenzulernen.
Die Hierarchien sind super flach und der Umgang total entspannt. Man kann jederzeit mit allem kommen – egal ob Fragen, Feedback oder eigene Ideen. Alles wird offen aufgenommen und wertgeschätzt.
Die Arbeitsbedingungen sind modern und absolut flexibel. Durch die 100 % Remote-Struktur kann man ortsunabhängig arbeiten – sogar aus dem Ausland.
Die Kommunikation ist transparent, respektvoll und absolut auf Augenhöhe. Dank der drei regelmäßigen Meetings pro Woche bleibt man immer im Austausch – auch auf Distanz hab ich mich gut eingebunden und nie allein gelassen gefühlt.
Ich durfte in viele verschiedene Bereiche reinschnuppern. Das hat die Arbeit sehr abwechslungsreich gemacht. Dabei wurde auch auf meine Interessen und Stärken geachtet, sodass ich mich in den Themen, die mir besonders liegen, richtig entfalten konnte.
Wenn man ein Problem hatte, konnte man es jederzeit bei jedem ansprechen und einem wurde geholfen. Es war immer einer da.
Durch das arbeiten von zuhause war man sehr flexibel was das anfangen beziehungsweise aufhören der Arbeit anging. Man konnte sich das super selber einteilen.
Man hat Einblicke in ganz verschiedene Bereiche bekommen. So blieb es immer spannend und man konnte unfassbar viel dazulernen und mitnehmen.
remote job
horrible pay, training period is held by other interns who have no idea how to explain everything
I did not learn as much as I would have from other internships. There are too many basic tasks and no clear directions. We all did a little of everything even though we were promised certain roles. Very unorganized and all over the place. They don't care about what you could learn but see you only as cheap labor and a means to an end.
Boss does not care about you nor want to teach you or even get into contact with you
Too much miscommunication, no clear direction
I recently had a frustrating experience with Upfit's application process that left me feeling misled and disheartened. After applying for a job as an independent contractor and going through the interview process, I was thrilled to receive an offer from the company. We negotiated the terms, reached an agreement in writing, and I eagerly anticipated starting my new role.
However, my excitement quickly turned to disbelief when Upfit unexpectedly rescinded their offer, leaving me without a job and questioning their integrity as an employer. Despite having a written agreement, they cited vague reasons for withdrawing the offer, leaving me in the dark and feeling utterly betrayed.
The entire process was marred by miscommunication and unprofessionalism on Upfit's part. From the missed second interview by their Business Development Director to the final offer, there were inconsistencies and red flags that should have served as warning signs. Their lack of transparency and disregard for their commitments reflect poorly on the company's reputation and their treatment of potential employees.
Moreover, it's evident that Upfit's hiring practices prioritize hiring inexperienced individuals fresh out of university, presumably to keep their overhead costs down. While there's nothing inherently wrong with giving opportunities to recent graduates, it becomes problematic when it results in a workforce lacking in professional expertise and industry knowledge. By neglecting to hire seasoned professionals who could provide valuable insights and guidance, Upfit's decision reflects poorly on their commitment to excellence and undermines their ability to deliver quality services. It's a short-sighted approach that ultimately diminishes the company's reputation and credibility in the eyes of both applicants and clients alike.
I cannot in good conscience recommend Upfit to anyone considering employment with them. Their deceptive hiring practices and disregard for candidates' time and effort are unacceptable. If you're considering applying to Upfit, proceed with caution and be prepared for a tumultuous and unreliable application process.
- Die herzliche Teamatmosphäre, in der man von Anfang an wertgeschätzt wird sowie die Kommunikation auf Augenhöhe.
- Die vielseitigen Aufgaben, um eigene Stärken und Interessen herauszufinden, die auch gefördert werden.
- Die Übertragung von Verantwortung und die Möglichkeit eigene Projekte umzusetzen.
Durch die vielen verschiedenen Aufgaben geht manchmal der Überblick über die aktuellen Prioriäten und die Sturktur verloren.
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und jeder wird von Anfang an super ins Team integriert
Die Arbeitszeiten sind relativ flexibel. Wenn man möchte, kann man jederzeit im Home-Office arbeiten. Durch die vielen verschiedenen Aufgaben geht allerdings der Überblick manchmal verloren und gutes Selbstmanagement ist erforderlich.
Alle im Team unterstützen sich gegenseitig, jeder wird in seiner Individualität geschätzt und kann jederzeit Fragen stellen. Auch nach der Arbeit gibt es regelmäßig spannenden Teamevents, die die Teamarbeit fördern.
Durch regelmäßige Gespräche wurde auf Augenhöhe kommuniziert. Man selbst wird in dem richtigen Maße herausgefordert, um zu wachsen kann aber auch jederzeit Probleme ansprechen.
Es werden ab und zu Feedbackgespräche mit den Praktikant:innen durchgeführt. Mehrmals in der Woche finden Teamsitzungen statt. Neue Ideen und Verbesserungsvorschläge werden angenommen und umgesetzt.
Die Vielfältigkeit der Aufgaben ist toll, um sich persönlich weiterzuentwickeln. Am Anfang habe ich mir mehr Aufgaben im Ernährungsbereich gewünscht, welche ich durch das Ansprechen meines Wunsches später auch mehr umsetzen konnte.
Der Onboarding-Prozess ist wirklich gut.
Das Praktikantensystem wird ausgenutzt.
Bei Upfit wird jeder herzlichst ins Team aufgenommen und wertgeschatzt.
Außerdem wird durch verschiedene Events der Kollegenzusammenhalt gestärkt.
Zwar hat man einen abwechslungsreichen Alltag und sammelt viele Erfahrungen aus verschiedenen Bereichen. Manchmal leidet darunter jedoch die Struktur.
-die Vielseitigkeit der Aufgaben. Man darf in jeden Bereich einmal reinschnuppern und in die Aufgaben, die einem persönlich am besten gefallen dann mehr Kapazitäten investieren. Dadurch habe ich viel gelernt für meinen zukünftigen Werdegang.
-Die herzliche Teamatmosphäre. Ich bin gerne in das schöne Office in Altona gegangen und habe auch nach Feierabend gerne noch etwas im Team unternommen. Auch die Teamevents waren immer cool!
Die Arbeitsatmosphäre ist immer sehr entspannt und man wird herzlich im Team empfangen. Auch nach Feierabend verbringt man im Team gerne Mal zusammen Zeit und fast jeden Monat gibt es coole Teamevents:)
Da man so viele verschiedene Aufgabenbereiche hat, in die man hineinschnuppern darf fällt die Work-Life-Balance manchmal nicht ganz so leicht
Beide Gründer geben sich Mühe, einem Aufgaben zu geben, die einen persönlich weiterbringen und führen mit einem Feedbackgespräche, die einem helfen, sich persönlich weiterzuentwickeln und zu verbessern
Alle sind füreinander da und helfen sich gegenseitig wenn es Fragen/Probleme gibt
Das Team ist Recht jung weshalb ich das schlecht beurteilen kann
Die beiden Gründer sind sehr nett, es herrschen flache Hierarchien und beide sind für Fragen immer erreichbar. Sie helfen gerne weiter und sind an der persönlichen Weiterentwicklung der einzelnen Mitarbeiter stets interessiert.
Läuft sehr gut, sogar im Home Office
Man darf eine Vielfalt an Aufgaben erledigen (von Beantwortung von Ernährungsfragen, bis hin zu Marketingaufgaben oder Vertrieb). Natürlich machen die einen Aufgaben mehr Spaß als die anderen aber im Großen und Ganzen hat man einen bunten Blumenstrauß an Aufgaben die meist spannend sind
Es wurden auf die persönlichen Wünsche eingegangen! Es wird viel Wert darauf gelegt, woran man Interesse hat und welche Aufgaben man lieber umgeht. Danach wurden die Aufgaben zugeteilt und die Arbeit hat sehr Spaß gemacht!
Familiäre Atmosphäre, tolles Team, eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten, Feedbackkultur
So verdient kununu Geld.