Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wenn die Werksleitung grillt
Den Vorstand
Den Betrieb Umstrukturieren und nicht so weiter machen wie bisher
Selbst verwirklichen ist hier nicht gefragt, Gehirn an der Stempeluhr abgeben!
Auf dem Arbeitsmarkt nicht grad rosig.
Null
Man sollte sich schon alles selber beibringen
Gehalt grad so über den Mindestlohn in der Industrie wird heute mehr verdient, Sozialleistungen verhandlungssache
Da sollte man genauer hinschauen, Sozialbewusstsein siehe Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es hier nicht, jeder versucht jeden in Pfanne zu hauen
Wenn Sie krank werden, wird noch hinter her getreten
Richtige Vorgesetzte gibt es hier nicht, die sollten alle von Vorstand über Werksleitung bis hin zum Schichtleiter Schulungen machen!!!
Alt, staubig, dreckig, Gestank
Gleich null
Sind alle gleich berechtigt, bis auf Werksleitung und Vorstand die sind besser!!!!
Sind hier leicht umsetzbar
die Produkte
mangelndes soziales Bewusstsein, geringe Wertschätzung der Mitarbeiter, nur Jasager kommen dort evtl. weiter
Geschäftsleitung sollte die Mitarbeiter als Menschen schätzen, behandeln
die Fluktuation dort sagt eigentlich alles
was die Geschäftsführung angeht sehr schlecht, wirkt sich auf alle Mitarbeiter aus, die aber teilweise untereinander noch nett sind
Überstunden ohne Ende, wird erwartet, dass man diese freiwillig leistet,
ohne Gehaltsausgleich, wer nicht mitspielt, bekommt es zu spüren
wird auch nur nach Gutdünken ermöglicht
bei Gehälter geht es nach Sympathie bzw. danach, dass man sich alles
gefallen lässt
was die Geschäftsführung sagt wird geschluckt
im Hauptgebäude in Kaltenkirchen alles recht veraltet, düster
flexible Arbeitszeiten, selbst festgelegtes Arbeitspensum
eigener Verdienst hängt von den Kunden ab
flexible Arbeitszeiten, Selbstständigkeit
man muss für den ob geschaffen sein
freie zeiteinteilung
selbständiges Arbeiten ist Vorrausetzung
die Arbeit an sich ist interessant und man hat Kontakt zu allen Abteilungen
das Betriebsklima ist schlecht, kein Mitspracherecht für Angestellte
den Angestellten mit mehr Respekt begegnen, ihnen die Möglichkeit geben, ihre Rechte zu wahren, alle gleich behandeln,
die Mitarbeiter als mündige Persönlichkeiten wahrzunehmen
und auch am Erfolg teilhaben zu lassen
das Betriebsklima ist eher schlecht, große Fluktuation, es ist vorgekommen, dass Kollegen von einen auf den anderen Tag weg waren
im Bürobereich jede Menge Überstunden ohne Ausgleich, im Lager und Produktion mit Ausgleich aber ohne entsprechendes Zeitlimit
Gehalt kann ok sein, aber nur ohne Berücksichtigung der Überstunden und abhängig vom persönlichen Stand zur Leitung
teilweise geprägt durch Angst vor Vorgesetzten, man ist nicht
bereit, anderen beizustehen, einige Leuten, die alles mitmachen werden offen bevorzugt
von oben herab in Gutsherrenmanier, teilweise diskrimierend, man wird nicht
als Mensch sonders als Arbeitstier betrachtet
hängt ab von der Beliebtheit bei Vorgesetzten, sonst eher von oben herab
Gute Aufstiegsmöglichkeiten und interne Wechsel möglich
Gute Arbeit wird honoriert und Weiterbildungen werdengefördert
Der einzige Nachteil, bedingt durch den Standort Hagenow , ist der Anfahrtsweg für Mitarbeiter aus Hamburg. Speziel wenn kein PKW vorhanden ist.
Kleine Abteilung fördert eine persönliche Arbeitsatmosphäre.
Überstundenkonzept
Sehr humorvoll und persönlich aufgrund der kleinen Abteilung.
Fortbildungen/Studium sind möglich und man wird dahingehend unterstützt.
ziemlich flexibel.
Auf Urlaubswünsche wird eingegangen.
Sehr pünktliche Lohnzahlung
Fachlich kompetent. Erübrigt Zeit für Erklärungen und den Azubi im allgemeinen. Interessiert und offen für Fragen. Das Team übernimmt einen Teil der Ausbildung.
Beinahe jeden Tag neue Aufgaben.
Neben den sich wiederholenden Aufgaben selten uninteressant.
Moderne Ausrüstung für seine Aufgaben.
Kleine Abteilung fördert eine persönliche Arbeitsatmosphäre.
Überstundenkonzept
Fortbildungen/Studium sind möglich und man wird dahingehend unterstützt.
Fachlich kompetent. Erübrigt Zeit für Erklärungen und den Azubi im allgemeinen. Interessiert und offen für Fragen. Das Team übernimmt einen Teil der Ausbildung.
Sehr humorvoll und persönlich aufgrund der kleinen Abteilung.
Sehr pünktliche Lohnzahlung
Beinahe jeden Tag neue Aufgaben.
Neben den sich wiederholenden Aufgaben selten uninteressant.