17 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ursapharm Arzneimittel GmbH Vorstellungsgespräche
Ursapharm
Arzneimittel
GmbH
17 Bewertungen von Bewerbern
Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich in Saarbrücken als Mitarbeiter (m/w/d) in der pharmazeutischen Produktion beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsprozesses sehr wohl gefühlt. Die Kommunikation war von Anfang an freundlich und unkompliziert. Besonders das persönliche Gespräch war sehr angenehm und locker, trotzdem aber professionell. Ich hatte zu keinem Zeitpunkt das Gefühl, einfach nur Fragen beantworten zu müssen, sondern es war ein wirklich angenehmes Gespräch auf Augenhöhe.
Auch die Stelle und das Unternehmen wurden mir gut erklärt und meine Fragen wurden ausführlich beantwortet. Am Ende wurde mir außerdem erklärt, wie es im Bewerbungsprozess weitergeht. ich habe einen sehr positiven Eindruck von URSAPHARM bekommen und freue mich auf die kommende Zeit und die Zusammenarbeit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Alle Bewerbungen sollten so laufen
Bewerber/inHat sich in Saarbrücken als Mitarbeiter (m/w/d) in der pharmazeutischen Produktion beworben.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht würde ich den Ablauf umkehren und den kleinen halbstündigen Test ans Ende des Gespräches setzen, denn man ist so oder so schon etwas angespannt und meist flacht diese Anspannung ab, sobald die ersten Worte gewechselt sind. Dann direkt einen Test kann für Verunsicherung sorgen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unseriöser Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 in Saarbrücken als Prozessingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Vorstellungsgespräch 2 mal verschoben worden, einmal davon 10 Minuten vor Beginn. Zwischen ersten Termin und wirklich stattgefundenen Termin lagen 3 Monate.
Während des Vorstellungsgesprächs völlig unseriös direkt gesagt man habe eigentlich gar keine Zeit, weswegen man gar nicht viel wissen will sondern nur ein paar Minuten redet.
Wenn das ganze Unternehmen so arbeitet wie das Recruiting, dann habe ich wenig Hoffnung hierfür.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Inkohärent und befremdlich
Bewerber/inHat sich 2025 in Saarbrücken als Mitarbeiter Zentrallager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sich nicht unnahbar geben, den Job entsprechend rekutieren und das Gespräch danach ausrichten.
Bewerbungsfragen
- Was ich arbeite und was ich alles schon gearbeitet hatte, ob ich bereit wäre im Schichtbetrieb arbeiten würde...
- Die Standartfragen, warum Ursapharm, totaler 0815 Kram aus dem Lehrbuch, kein Raum für Offenheit
- Man führte schon ein ausführliches Online Interwiew indem der Leiter der Logistik schon alles erfragte nur das man im nachfolgenden Termin nochmals alles von vorne erfragte. Man schoss weit über das Ziel hinaus mit den Fragen die über einen Lagerjob hinausging.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Warum sollte man sich für dieses Unternehmen engagieren? Es gibt keinen Grund gem. deren Verhalten
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Saarbrücken beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zuverlässigkeit, Diversifikation/Gleichberechtigung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Maximal unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Saarbrücken beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbern antworten
Nach der Bewerbung erhält man nur eine Antwort, wenn man selbst 100 mal nachfragt.
Zusage erhält man nur, wenn man die richtigen Kontakte in der Firma hat. Ohne Vitamin B wenig Chancen.
Maximal unprofessionelles Verhalten während des gesamten Prozesses.
Absage erhält man am Ende ohne Begründung und lieblos per E-Mail.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbies
- Studienwahl/Ausbildung begründen
- Wieso zur Ursapharm
- Gehaltsvorstellung
- Kennen Sie Mitarbeiter
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wenn man nach 12 Monaten eine Absage bekommt...
Bewerber/inHat sich 2022 in Saarbrücken als Referent Personalmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Verbindlichkeit beginnen im Bewerbungsprozess. Klare Strukturen und Zuständigen sorgen für reibungslose Prozesse. Hier sollte dringend an den bestehenden Prozessen und der Bewerbungskultur gearbeitet werden. Eine Absage 12 Monate nach Bewerbungseingang zu verschicken ist einfach nicht tragbar.
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Ghosting
Bewerber/inHat sich 2022 in Saarbrücken als Social-Media-Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Habe 2x meine Bewerbung abgeschickt. Außer einer Eingangsbestätigung habe ich selbst nach über 2 Monate keine weitere Rückmeldung mehr erhalten - sehr unprofessionell.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Antwort auf Emails und keine telefonische Auskunft
Bewerber/inHat sich 2022 in Saarbrücken als PHARMABERATER beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auf der Homepage sind sehr viele Stellenanzeigen freigeschaltet, die wahrscheinlich nicht aktualisiert worden sind. Ich habe trotz telefonische Nachfrage auf eine Stelle, die ich per Email anfragen sollte nie eine Antwort erhalten.
Bewerbungen an diese Firma sind nicht nötig.
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Rasche Einladung zum Vorstellungsgespräch, danach jedoch ghosting
Bewerber/inHat sich 2022 in Saarbrücken als Mitarbeiter Pforte beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine Absage zu versenden dauert nicht lange und würde entsprechenden Bewerbern Zeit ersparen.
Bewerbungsfragen
Man sollte vom bisherigen Job erzählen, warum man zu diesem Unternehmen wechseln will
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.