14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Verbesserungsvorschlag
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Singen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr abwechslungsreiche Arbeiten und Aufträge.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte auf alle Fälle am Gehalt gearbeitet werden, Gehalt und Zulagen deutlich unter Branchenschnitt.
Work-Life-Balance
Manchmal unplanbare Arbeitszeiten aufgrund schwimmender Ankunftszeiten von Zügen von Fremdfirmen.
Karriere/Weiterbildung
Als Fahrpersonal ist eine Weiterbildung natürlich eher schwierig. Allerdings wird auch im betrieblichen Aspekt wenig an Fortbildung angeboten.
Gehalt/Benefits
Die Benefits sind wenig und könnten eindeutig mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Stellt sich als Fahrpersonal eher schwierig dar.
Vorgesetztenverhalten
Immer nur positive Erfahrungen mit Vorgesetzten gemacht, bei Fragen oder Anregungen wird immer auf den Mitarbeiter eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen werden einem immer so gut wie möglich gestaltet. Bestmögliche Arbeitskleidung wird einem fast immer in vollem Umfang gestellt. Teilweise sehr alte Loks die nicht jedem zusagen.
Interessante Aufgaben
Immer ein guter und Abwechslungsreicher Job mit vielen verschiedenen Aufgabengebieten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Kann nicht klagen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sozial Gedanke
-Absprachen
- Dispo mit Ruhezeitenberücksichtigung
- Abwechslungsreiche Schichten Personen und Güterverkehr ist möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kommunikation mit den Mitarbeitern, es könnten mehr Info´s fließen
Karriere/Weiterbildung
könnte besser sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird absolut auf Ältere geachtet. Mehrere Kollegen sind von anderen EVU´s gewechselt.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreicher Arbeitgeber mit Wohlfühlfaktor im Dreiländereck mit vielen Möglichkeiten Eisenbahn zu erleben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird noch Eisenbahn mit Fleiß und Expertise geplant, organisiert und durchgeführt. Zahltag kommt pünktlich und was mir besonders wichtig ist: Ich habe wieder Spaß an der Arbeit und kann zugleich meine Kinder aufwachsen sehen. Länger von zu Hause weg ist man hier nämlich in der Regel nicht.
Arbeitsatmosphäre
Offener und ehrlicher Umgang. Positiv wie negativ. Die Bürotür steht immer offen oder der Chef ist telefonisch erreichbar. Wenn es mal schwierig wird und man hilft wo man kann, gibt es ein ehrliches Danke und man behält die Hilfe im Hinterkopf. Mehr brauche ich nicht.
Image
Leider stimmt teils schlechte Image nicht mit der Realität überein. Die Qualität der Arbeit die hier geleistet wird nimmt stetig zu und wir stehen anderen EVU in nichts nach. Die eigenen Loks sind recht modern und werden gut gepflegt. Die Mitarbeitenden sind von den Arbeitsmitteln her ordentlich ausgerüstet. Die hier teils schlechten Bewertungen kann ich nicht nachvollziehen. Auffällig ist, dass alle aus dem selben Zeitraum stammen und auch ähnlich destruktiv verfasst sind. Ich zumindest fühle mich hier seit fast 10 Jahren gut aufgehoben.
Work-Life-Balance
Dem Tätigkeitsfeld im Schichtdienst geschuldet gibt es mal stressigere Phasen. Dafür kann der AG aber nichts. Oft sind die Dienstpläne aber entspannt und es gibt wenige Reibungspunkte. Wenn es doch mal irgendwo klemmt, wird jedoch immer nach einer Lösung gesucht die für alle passt und meist auch gefunden.
Karriere/Weiterbildung
Hier werden Indianer gesucht, keine Häuptlinge. ;) Weitergebildet wird bei Interesse regelmäßig auf verschiedenen Baureihen oder in speziellen Betriebsverfahren. Wer Führungskraft oder leitender Angestellter werden möchte ist hier aber vermutlich eher Fehl am Platz.
Gehalt/Benefits
Gehalt vom Grundlohn an der EVG Tarifvertrag angelehnt und stetig steigend. Bei den Zulagen hat man deutlich nachgezogen und auch vermögenswirksame Leistungen werden gezahlt. Arbeitszeit ist flexibel absenkbar. Arbeitszeitmodelle wie in den Tarifrunden bei der DB oder anderen Konzernen wird man hier jedoch nicht finden. Das Gehalt kommt immer pünktlich. Ich kann mich nicht beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Also ich finde gerade im Sozialbewusstsein sticht dieser AG für mich hervor. Ich kann daher die anderen negativen Bewertungen absolut nicht nachvollziehen. Ich habe mitbekommen wie Kolleginnen und Kollegen im Krankheitsfall oder schwierigen Lebenssituationen unterstützt wurden. Hier wird man nicht hängen gelassen und man ist sicher nicht nur eine Nummer im Unternehmen. Der AG unterstützt beim Todesfall auch die Hinterbliebenen mit Hilfe bei organisatorischen Dingen und anderen Leistungen. Das gibt es so nicht oft.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeitenden arbeiten jeweils an unterschiedlichen Standorten in teils unterschiedlichen Aufgabengebieten. Mit manchen Kolleginnen und Kollegen hat man daher eher wenig zu tun. Es ist bei den Zusammentreffen aber immer freundlich und jeder hilft sich wo er kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeitende werden eingestellt und es wird auch darauf geachtet, dass sie innerhalb ihrer körperlichen Fähigkeiten eingesetzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Also es gab hier für mich noch keinen Reibungspunkt der nicht gelöst werden konnte. Mitarbeitende werden in Entscheidungen die ihre eigenen Ziele betreffen mit einbezogen. Das beginnt bei der Weiterbildung und zieht sich teilweise bis zur Mitsprache bei der Aufnahme von neuen Verkehren. Es werden nachvollziehbare Entscheidungen getroffen und die Firmenziele sind klar definiert. Man weiß wofür man arbeitet.
Arbeitsbedingungen
Büro und Sozialräume in Singen top ausgestattet. Bei Schichten für Auftraggeber können deren Sozialräume mit genutzt werden und die sind zumeist auch angenehm ausgestattet.
Kommunikation
Es gibt Kommunikationskanäle die schon vorhanden aber noch ausbaufähig sind. Die Führungskräfte haben jedoch immer ein offenes Ohr und bei einem netten Gespräch erfährt man alles was man wissen muss/möchte.
Gleichberechtigung
Frauen wie Männer werden gleich behandelt. Wir haben auch Kolleginnen! ;) Sollte in der heutigen Zeit aber normal sein.
Interessante Aufgaben
Je nachdem wie flexibel man eingesetzt werden möchte/ kann ergeben sich super spannende Aufgaben. Vom Arbeitszug/ Überführungen mit den eigenen Dieselloks über Güterzüge mit modernen Elloks bis hin zum Reisezug in verschiedenen Traktionsarten ist da bei passender Eignung viel möglich.
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Kann ich nicht nachvollziehen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist immer für einen da. Es gibt Möglichkeiten die es im Konzern nicht gibt und wenn dann auf langem Entscheidungsweg. Bei uns geht man direkt zu Chef bespricht das ganze und hat schnell eine Entscheidung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
.......Ich kann die Bewertungen gar nicht nachvollziehen. Natürlich stinkt dem einen oder andern sicher mal eine Entscheidung. Oder durch eine nicht Populäre Unternehmensentscheidung wird man in seinem eigenen Bereich eingeengt. Jedoch hält sich das Unternehmen immer an seine Regelungen und versucht es allen recht zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Locker aber zuverlässig. Es wird offen kommuniziert
Image
Daran kann noch gearbeitet werden
Work-Life-Balance
Einsätze sind Planbar, Die Dispo geht auf Ruhewünsche und anderes ein.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit der Schweizer Ausbildung besteht bei uns im Unternehmen
Gehalt/Benefits
Es wird sich immer an der DB orientiert sogar darüber Hinaus gibt es Leistungen
Kollegenzusammenhalt
Jedes Jahr gibt es Veranstaltungen die für alle zur Verfügung stehen um untereinander sich auszutauschen
Vorgesetztenverhalten
Sind alle sehr zugänglich und Offen.
Arbeitsbedingungen
Tablet Handy, Moderne Kommunikation
Kommunikation
Die Türen zu den Vorgesetzten sind immer offen. Es besteht immer ein Offenes Ohr für die Probleme von uns. Zeitnah wird auch nach Lösungen gesucht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und Interessant da Österreich, Schweiz und Deutschland möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlimmster Arbeitgeber bei der Eisenbahn
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Zahltag, das war’s
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit beim Vorstellungsgespräch könnte beiden Parteien einiges erleichtert
Arbeitsatmosphäre
Mobbing, Lügen, Versprechungen die nicht eingehalten wurden
Image
Richtig übel
Work-Life-Balance
Arbeiten rund um die Uhr, 6 Tage Woche an der Tagesordnung.
Karriere/Weiterbildung
Schleimer und unfähige Mitarbeiter werden bevorzugt
Kollegenzusammenhalt
Gegen Null
Umgang mit älteren Kollegen
Gut solange man funktioniert, sonst die Hölle auf Erde
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Furchtbar
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Ganz miserable Zuschläge, eine Frechheit
Gleichberechtigung
Was ist das?
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden
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Das letzte Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hoffnungslos
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend
Image
Man fällt Negativ auf
Work-Life-Balance
Von leben kann hier keine Rede sein
Karriere/Weiterbildung
Man ist nur der kleine Arbeiter
Gehalt/Benefits
Ein Kassierer im Supermarkt wird besser bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fremdwörter in diesem Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist Einzelkämpfer
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Gesundheit der älteren Kollegen wird nicht geachtet
Vorgesetztenverhalten
Lügen ohne rot zu werden
Arbeitsbedingungen
Unmenschlich
Kommunikation
Hinterrücks
Gleichberechtigung
Jeder wird anders Behandelt
Interessante Aufgaben
Eintönig
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Ganz schlimmes Unternehmen, jeder wo gesund bleiben möchte= Finger weg!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt immer pünktlich auf dem Konto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider so ziemlich alles, angefangen bei Mobbing das von der Leitstelle auch noch entfacht wird und die Geschäftsleitung duldet dies bzw. befürwortet dies auch noch.
Verbesserungsvorschläge
Wo fange ich da nur an…
Kollegenzusammenhalt
Überhaupt nicht vorhanden, Neid sowie Mobbing an der Tagesordnung
Vorgesetztenverhalten
Alter Schwede
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Triebfahrzeugführer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitsatmosphäre, es liegt immer an einem selbst wie die Atmosphäre ist.
Ist meine Meinung. Ich fühle mich sehr wohl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts !
Verbesserungsvorschläge
Momentan keine!
Arbeitsatmosphäre
Ich muss allen leider widersprechen die meinen UTL hat nach außen nur einen guten Ruf. Das finde ich nicht! Warum weil ich mit allen klar komme und ich gut aufgenommen wurde, hier werde ich gefördert und es wird gefragt was ich so alles mir vorstelle und wenn ich wünsche habe wird miteinander geredet so soll es auch sein.
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Das Unternehmen kann man niemandem Empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Arbeitsatmosphäre
Image
Ein unrealistisches aber befriedigendes Image
Work-Life-Balance
Eher eine Work - Work - Balance
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind hier Unmöglich
Gehalt/Benefits
Unterirdische Zulagen und Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Profilierungssucht bei den meisten Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kein Unterschied
Vorgesetztenverhalten
Nicht Nachvollziehbar
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch
Kommunikation
Der Mitarbeiter wird klein gehalten
Gleichberechtigung
Ungleichbehandlung ist der Regelfall
Interessante Aufgaben
Eintönig
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Mehrfachbewertung
UTL Umwelt- und Transportlogistik GmbH - Triebfahrzeugführer Vorsicht !!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Singen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr von Missgunst im Kollegium geprägt.
Image
Leider hat die UTL nach außen hin ein viel zu guten Ruf. Ich kann wirklich jedem Tf nur davon abraten dort anzufangen.
Work-Life-Balance
Sollte man mal spontan Urlaub benötigen wird dies durchaus versucht zu ermöglichen. Damit endet aber auch alles positive. Teilweise unverschämte Schichtübergänge(bei Ansprache wird massiver Druck von der Disposition ausgeübt). Ebenfalls im Krankheitsfall wird massiver Druck ausgeübt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Mensch zählt in diesem Unternehmen nicht. Bei Krankheit bzw Ausfall vor allem bei wiederholten fehlen kann Mobbing im Kollegium die Konsequenz sein. Datenschutz wird komplett ignoriert. Es kommt regelmäßig vor das Mitarbeiter intime Details von der Disposition in die Belegschaft getragen werden.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt ganz darauf an. Im großen und ganzen eine sehr schlechte Stimmung, viel Missgunst, Neid.
Vorgesetztenverhalten
Absolutes Desinteresse sofern es nicht im Vorteil des Unternehmens ist. Um es kurz zu fassen und ohne zu übertreiben —> der Mensch zählt in diesem Unternehmen absolut gar nichts.
Es wird ebenfalls viel versprochen (Baureihen Ausbildung usw) was allerdings nur der Täuschung dient.
Interessante Aufgaben
Durch zahlreiche Aufträge im Personen&Güterverkehr kann man sehr abwechslungsreich eingesetzt werden. Die Betonung liegt auf „kann“ man kann ebenfalls komplett mit monotonen Aufgaben versauern.
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird UTL Umwelt- und Transportlogistik durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden UTL Umwelt- und Transportlogistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich UTL Umwelt- und Transportlogistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.