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uwt
Bewertung

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Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei uwt in Betzigau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, einige Mitarbeiter-Benefits und guter Zusammenhalt unter Kolleginnen und Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung ist aktuell nicht allzu gut, was zwar gesehen wird, allerdings wird nichts dagegen unternommen.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich gut. Allerdings leidet das Arbeitsklima aktuell teilweise unter einer negativen Stimmung, die von der Führungsebene ausgeht und sich spürbar auf die Motivation und die allgemeine Atmosphäre auswirkt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist insgesamt stark und trägt wesentlich zu einem angenehmen Arbeitsalltag bei.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich sind die Arbeitszeiten sehr flexibel, jedoch ist das Zeitkonto recht stark begrenzt (max. 30 aufbaubare Überstunden). Zudem können nur maximal 6 Tage im Jahr auf Überstunden freigenommen werden. Außerdem gilt die 40-Stunden-Woche.

Vorgesetztenverhalten

Im Mitarbeitergespräch sind teilweise private Themen in die Argumentation eingeflossen. Private Themen sollten von der Bewertung der beruflichen Leistung klar getrennt werden.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung grundsätzlich gegeben, in höheren Managementpositionen jedoch überwiegend Männer

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, guter technischer Ausstattung, Wasserspendern, Klimaanlage und Homeoffice-Möglichkeit sorgen für angenehme Arbeitsbedingungen.

Gehalt/Benefits

Benefits werden einige angeboten und es wird sich deutlich Mühe gegeben. Das Gehalt ist jedoch leider nicht ganz fair und deutlich unter dem Durchschnitt.

Image

Die Außendarstellung basiert noch stark auf Erfolgen von Früher und spiegelt die aktuelle Situation nur bedingt wider. Eine neue Befragung wurde für dieses Jahr zwar angekündigt, wird nun jedoch doch nicht durchgeführt. Aktuellere Mitarbeiterbefragungen würden helfen, die Entwicklung der Unternehmenskultur und Arbeitsatmosphäre transparenter darzustellen.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der Größe der Firma sind die Karrieremöglichkeiten eingeschränkt.
Je nach Position wird versucht, die persönliche Weiterentwicklung innerhalb des Aufgabenbereichs zu fördern. Dennoch besteht hier aus meiner Sicht noch Verbesserungspotenzial.


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.