26 von 69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super Arbeitsatmosphäre | spannende und fordernde Aufgaben | Zusammenarbeit mit absoluten Experten
Die Arbeitsatmosphäre ist super positiv. Das liegt vor allem an dem guten Verhältnis untereinander (von Geschäftsführung bis Praktikanten)
Weiterbildungsmaßnahmen werden allen Mitarbeitern bedarfsgerecht angeboten. Durch die flachen Hierarchien ergeben sich wenige disziplinarische Aufstiegschancen, die Übernahme von fachlicher Verantwortung wird jedoch gefordert & gefördert.
Die gute Arbeitsatmosphäre ist in in großen Teilen auf den super Kollegenzusammenhalt zurück zu führen. Auch außerhalb der Arbeitszeiten wird gerne etwas gemeinsam unternommen.
Die Bewertung der Mitarbeiter ist fair und objektiv. Geäußerte Kritik ist konstruktiv und zielt darauf ab, sich sich stetig zu verbessern. Bei Problemen findet sich immer ein offenes Ohr. Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr kollegial. Top-Down Kultur ist schwach ausgeprägt.
Super zentral. Büros wurden kürzlich renoviert.
Durch wöchentliche Austausch-Meetings und monatliche Updates ist man (eigentlich) immer up-to-date.
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist super und es gibt keine Reibungspunkte. Jeder wird entsprechend seiner Kenntnisse eingesetzt. Dies führt bei der gleichzeitig sehr hohen Hilfsbereitschaft zu einer Top Zusammenarbeit.
sehr entspannte Atmosphäre, nie angespannt
nie Probleme mit Urlaubsanträgen, flexible Arbeitszeiten und Rücksicht auf jeden Einzelnen
ohne Ausnahme ein enorm guter Zusammenhalt zwischen allen Kollegen
Da niemand älter als 45 ist, entfällt dieser Punkt
kollegiales Verhältnis zu allen Vorgesetzten
auf jegliche Wünsche wird flexibel eingegangen
durch die verschiedenen Tätigkeiten gibt es ständig neue interessante Aufgaben und Einblicke
Das Team, die Zusammenarbeit und die spannenden Aufgaben. Außerdem die positive und professionelle Einstellung gegenüber der eigenen Arbeit.
Alle Kolleginnen und Kollegen (vom Praktikant bis zu Chef) bringen sich jederzeit in die Gespräche mit ein. Alle Meinungen werden gehört und akzeptiert.
Viele Mitarbeiter identifizieren sich mit der Firma ("wir"). Sowohl bei der Arbeit/dem Kunden als auch im privaten Umfeld.
Es herrscht ein Gefühl wie in einer professionellen Sportmannschaft. Alle arbeiten gemeinsam an einem Ziel.
Das Image trifft die Realität genau.
Nahezu freie Zeiteinteilung - bis auf Kundentermine kann die Arbeit nach eigenem Belieben erledigt werden.
Auf private und familiäre Zwischenfälle wird Acht genommen. Soweit möglich wird Mitarbeitern die Möglichkeit gegeben wichtige Erledigungen auch während der Arbeitszeit zu machen.
Aufgrund der anspruchsvollen Aufgaben und der Projektarbeit können die Arbeitszeiten auch einmal länger sein. Dies wurde zu Beginn aber klar und deutlich kommuniziert.
Mitarbeiter können sich entsprechend ihrer persönlichen Vorlieben weiterbilden. Hierfür werden Weiterbildungen / Seminare durch den Arbeitgeber finanziert.
Außerdem wird versucht durch interne Präsentationen von Kollegen Wissen möglichst breit im Unternehmen zu streuen.
Auch wird während der Arbeitszeit versucht Zeit für persönliche, pro aktive Weiterbildung freizuräumen.
Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt.
Variabler Gehaltsanteil wird durch klar kommunizierte Jahresziele bestimmt. Diese Ziele werden häufig von Führungskraft und Mitarbeiter gemeinsam festgelegt.
Gehalt steigt mit steigender Verantwortung.
Müll wird getrennt. Der Kaffee kommt aus fairen Bedingungen.
Sehr angenehme und absolut ehrliche Arbeitsweise. Teammitglieder unterstützen sich gegenseitig um Projekte voranzubringen und nicht um selbst besser dazustehen.
Keine Kollegen über 45+.
Kontakt zu ehemaligen Kollegen jedoch noch immer gut und ehemalige Kollegen sind gern gesehen Gäste im Büro.
Ziele werden gemeinsam gesetzt und anschließend die Erfüllung bewertet. Diese sind Grundlage für die weiteren Ziele.
Büro ist seit dem Umbau deutlich schöner und dem Anspruch angemessen.
Umgebung um das Büro herum ist zwar laut, aber dafür auch sehr zentral gelegen.
Technik (Laptops, Smartphones und Tools) ist auf dem neusten Stand. Bei fehlenden Arbeitsgerät können entsprechende Wünsche geäußert werden.
Neben dem wöchentlichen Jour Fixe mit dem Vorgesetzten/Mentor gibt es monatliche Teammeetings, bei denen sich die Kollegen untereinander austauschen und Projektergebnisse und -vorgehensweisen vorstellen.
Bis jetzt ist mir keine Diskriminierung aufgefallen. Eine Kollegin macht aktuell den Wiedereinstieg nach Babypause.
Mitarbeiter werden aktiv in die Auswahl der nächsten Projekte mit eingebunden.
Außerdem können selbst Wünsche bzgl. der Richtung der nächsten Projekte geäußert werden.
Die spannenden Einblicke in eine Vielzahl von verschiedenen Unternehmen - vom Startup bis zum Konzern. Das hat mich besonders gereizt und ich wurde nicht enttäuscht. Das man dem Kunden auch offen und ehrlich "Nein" sagen darf und soll, wenn Traumprojekt eben nicht abhebt - das macht auch den guten Ruf der Firma bei Kunden aus! Jeder darf sich einbringen und jede Meinung findet gleichermaßen Gehör, toll!
Und dann die lieben Kollegen - lerne hier jeden Tag etwas Neues, jeder hilft jedem und unterstützt wenn er gebraucht wird, und nach einem anstrengenden Tag im Büro geht's dann auch mal ein Bierchen trinken - oder Skifahren ;)
Da wir aktuell wachsen platzt das Büro an manchen Tagen aus allen Nähten... aber Abhilfe ist ja glücklicherweise in Sicht!
Und die Kaffeemaschine geht eindeutig zu häufig kaputt :D
Super - komme jeden Tag gerne ins Büro!
Von Kunden wie Kollegen wird die Firma sehr geschätzt und genießt hohes Ansehen - ich bin stolz, hier dabei zu sein!
Zeit ist frei einteilbar - hauptsache am Ende steht das Ergebnis. Hier wird nicht nach Stechuhr, sondern nach Zielerreichung gearbeitet. Heute nachmittag mache ich zum Beispiel frei zum Einkaufen und arbeite dann abends weiter - so wie es am Besten passt :)
Aufgrund des Wachstums aktuell teilweise Ressourcen-Engpässe, aber wir suchen derzeit schon "Neue" :)
Neben dem internen Wissensaustausch Möglichkeit der Teilnahme an Messen, Konferenzen und Weiterbildungen... Einfach raussuchen, was man selbst als sinnvoll erachtet - hier wird wie bei den Arbeitsgeräten schnell und pragmatisch entschieden.
Top Bezahlung und daneben Bahncard, KVB Ticket, Telefon, Notebook...
Sehr heterogenes, junges Team. Mit jedem kann man abends auch noch 1 oder 2 Bierchen trinken. Hohes fachliches Niveau und respektvoller Umgang untereinander.
Sind noch ein sehr junges Team, daher ist noch keiner über 45...
Klare Zielvorgaben, direkter Kontakt, alle per Du, immer ein offenes Ohr ob beruflich oder privat
Alles was man braucht wird ohne Formularkrieg sofort angeschafft - vom Laptop, Telefon bis zur benötigten Software-Lizenz. Immer pragmatisch und schnell angeschafft.
Regelmäßige Team Events zum Update aller Projekte und Wissensaustausch untereinander - top!
Das Team besteht zwar hauptsächlich aus männlichen Kollegen, aber der weibliche Anteil nimmt zu - es geht objektiv darum, was jemand leistet und nicht um das Geschlecht
Vom Startup bis zum großen Konzern ist alles dabei - das hat für mich persönlich den größten Reiz ausgeübt und ich wurde nicht enttäuscht!
Das ganze wdp-Team ist sehr sympathisch und sehr hilfsbereit.
-
-
Freundlich & Positiv
Man kann konzentriert und konsequent zusammen arbeiten, aber auch zusammen lachen.
Wertschätzung ist kein Fremdwort!
Direkte Kommunikation zwischen allen.
Sehr abwechslungsreich & spannend, kein Tag ist wie der andere.
Kleiner Name aber große Projekte. Hatte vorher nie von denen gehört aber die Projekte und Kunden sind erste Liga. Also: lieber bei Leverkusen 1. Liga spielen als bei Bayern auf der Bank ;-)
Ein bisschen gemütlicher dürfte es schon noch werden im Büro (Bilder, Sofas usw.)
Humorvolles Klima, trotzdem professionell. Auf Grund der Größe (<20 MA) fehlt es noch etwas ständigen Teamevents die auch mal unabhängig von der Firma laufen.
Es wird darauf geachtet, dass alle Kollegen im Durchschnitt nicht mehr als 40-Nettostunden arbeiten. Das ist für eine Unternehmensberatung eher ungewöhnlich - funktioniert aber.
Noch nie soviel gelernt wie hier. Weiterbildung erfolgt nicht über externe Seminare sondern von Kollege zu Kollege und über das bisher aufgebaute Projektwissen.
Gehalt fast wie in großen Beratungen bei entspannteren Arbeitszeiten. Unter Einbezug der Boni im Zweifel sogar höher.
Kollegialität statt ständiger Wettbewerb. Sicherlich auch wegen der Größe kein Haifischbecken sondern noch ein Team.
Gibt keine Kollegen 45+ – liegt aber eher am Beratungsfokus
Respektvoller Umgang der Führungskräfte mit Ihren Mitarbeitern
Lage des Büros ist super. Die Einrichtung kann mit klassischen Agenturen (Style, Coolness) nicht mithalten aber dafür stimmt das Gehalt.
Es gibt auch Kolleginnen! :)
Verantwortung wird schnell übertragen aber ohne alleine gelassen zu werden. Die Projekte enden auch nicht als Powerpoint in Management-Schubladen sondern führen zu sichtbaren Ergebnissen. Macht so doppelt Spaß.