69 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Flache Hierarchien
- Kultur der "offenen Tür"
- Großartiges Team auf fachlicher und persönlicher Ebene (-- beim Recruiting neuer Mitarbeiter wird auch auf den "personal fit" ein hoher Wert gelegt, um das gute Teamgefüge beizubehalten)
- Ausreichend Entfaltungsmöglichkeiten für Motivierte zur Übernahme von Zusatzaufgaben im Business Development, Marketing, Produktentwicklung, etc.
Je nach Projekt/Klient unterschiedlich - in Summe "gut".
Von Beratern werden Überstunden erwartet (tendenziell unter Branchenschnitt, aber keine "Nachtschichten" wie es in großen Beratungen vorkommt)
Wochenende in der Regel frei
Generell ist die Arbeitszeiteinteilung sehr frei und eigenverantwortlich.
- Zahlreiche interne Trainings für neue Mitarbeiter
- Ein bis zwei Mal jährlich gibt es Trainings von Externen
- Räumlichkeiten:
Das Büro ist bestens ausgestattet mit neuen Möbeln (z.B. elektrisch höhenverstellbare Tische). Insgesamt sehr ordentlich. Beim Kunden vor Ort sind die Räume tendenziell schlechter ausgestattet (beratungstypisch).
- Computer:
Notebook von Lenovo (alle 2 Jahre ersetzt durch aktuelles Modell). Zusätzlich hat jeder Mitarbeiter einen großen Flachbildschirm am Schreibtisch für mehr Komfort bei der Arbeit.
- Mobiltelefon:
Hersteller/Gerät ist frei wählbar und wird alle 2 Jahre ersetzt durch aktuelles Modell.
Wichtige Informationen/Änderungen werden in der Regel allen Mitarbeitern in gleichem Maß und zeitgleich offengelegt.
- Fixum (12 Gehälter p.a.)
- Bonus am Jahresende bei entsprechendem Unternehmenserfolg und überdurchschnittlicher Einzelleistung
- Modell zur betr. AV vorhanden
- Firmenwagen (BMW) ab Project Manager
- Abwechselungsreiche Projekte bei interessanten Kunden
- Sehr gutes Arbeitsklima mit starkem Zusammenhalt zwischen den Kollegen - auch über Hierarchiestufen hinweg
- Sehr hohe Qualität der Mitarbeiter
- Offene Feedbackkultur und Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Förderung von Promotion/MBA-Programmen)
- Starke Einbindung in Marketing/Recruiting/Business Development Aufgaben
- Frühzeitig Übernahme von Verantwortung
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So verdient kununu Geld.