Toller Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Duz-Kultur, flache Hierarchien, Leistung wird belohnt, man kann frei arbeiten und sich gut einbringen. Die Vorgesetzten legen Wert auf die Meinungen der Mitarbeiter und lassen diese mit einfließen. Vollzeit Homeoffice ist möglich (mittlerweile überwiegend und gerne gesehen) und man fühlt sich trotzdem gut ans Team angebunden durch die Einarbeitung vor Ort, welche jedoch nicht unnötig in die Länge gezogen wird. Das Unternehmen ist trotz der Größe sehr familiär. Alles in allem sehr respektvoll und angenehm dort zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Benefits könnten noch ausgebaut werden.
Arbeitsatmosphäre
Offen, fair und unterstützend
Image
Zurecht ein gutes Image in der Branche.
Work-Life-Balance
Freie Arbeitszeiteinteilung durch Gleitzeit. Rücksichtnahme auf Familien und auch generell kann spontan Urlaub genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt seit neusten eine interne Weiterbildungsabteilung. Davor wurden aber auch extreme Weiterbildungen angeboten. Dadurch ist auch ein geschnellter Karriereaufstieg möglich. Immer gemäß der erbrachten Leistung und nicht aufgrund der Dauer der Firmenzugehörigkeit.
Gehalt/Benefits
Man muss beachten, dass es keine Tarifverträge gibt aber Gehälter sind gut verhandelbar und werden regelmäßig und fair erhöht.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft Jedem gerne
Vorgesetztenverhalten
Mit der GF hat man in der Regel wenig Berührungspunkte aber alle sind sehr freundlich und respektvoll. Abteilungs- und Teamleiter sind die ersten Ansprechpartner und sind sehr transparent und unterstützend.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind gut ausgestattet und modern jedoch ist man überwiegend bis vollzeitig im Homeoffice.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Feedback und Teammeetings
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleich behandelt und es gibt viele Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Abteilungen können auch gewechselt werden. Es werden unterschiedliche Bereiche angeboten und es wird nie langweilig.