250 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
250 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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250 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Viele tolle Menschen, die wirklich etwas arbeiten wollen und zur VARTA stehen
Ungewisse Zukunft des Unternehmens.
Wirklich eine dauerhafte Strategie des Unternehmens das langfristig die Arbeitsplätze hält und damit man wieder vertrauen in die Managementetage hat.
In dem Team, indem ich arbeite, ist die Arbeitsatmosphäre super. Der Spaß bei der Arbeit kommt nicht zu kurz.
Gutes Gehaltniveau in meiner Abteilung
Es gibt nichts zu beanstanden. Die Vorgestzten hören einem zu und setzen auch Verbesserungen schnell um.
Zwischen den Kollegen und Vorgesetzten ist die Kommunikation super.
Es gibt bei uns keinen Unterschied zwischen männlichen oder weiblichen Kollegen/-innen
Mit Mitarbeiter reden
Das ich nicht mehr da bin
Alles.
Zusperren
Schlecht, Neid
Gut, wenig work
Okay
Okay
Nur mit speziellen MA
Geht so
Bessere Information. Man sollte nicht alles aus der Presse erfahren müssen.
Fehlverhalten sollte auch bei den Führungskräften zu Konsequenzen führen
Punktliche bezahlung
Kommunikation zum Personal
Das Management
Erdrückend
Leider Grade nicht so toll
4 schicht
Nope
Tarif
Recycling immer wenn möglich ist
Sind alle in einem boot
Respektvoll
Immer Korrekt
Klimatisiert
Ga nz schlecht
Wir sind alle gleich wertlos
High Tech Technik
Super Büro
Könnte besser sein da Standort geschlossen wird
teilweise stressig Umgang bei Problemen
Abteilung sorgt für Weiterbildung
Überdurchschnittlich
Halten zusammen auch Abteilungsübergreifend
Super Chefs in der Entwicklung am Standort
Tolle Büroaustatting
Chef geben Updates (offen und fair) sowohl als Abteilung als auch zur persönlicher Leistung
Immer neue Aufgaben auch wenn das Business sich ändert
Wie er immer auf die Krankheitstage achtet anstatt auf die Arbeit die man macht.
Alles! Die wo besser arbeiten bekomme keine bessere Leistungsbeurteilung sondern die wo gut mit den Gruppis sind die bekommen bessere Beurteilung
Der wo mehr auf Qualität achtet und schnell und Stückzahl raus fährt sollte mehr belohnt werden.
Gehalt
Das viele, ca. 600 Mitarbeiter 2023 entlassen wurden.
Bessere Kommunikation
7 Tage Arbeitswoche / 4-Schicht
Ältere werden Respektiert, beruht nicht immer auf Gegenseitigkeit.
Recht Arrogant und launisch. (einige aber nicht alle)
Keine Möglichkeit auf Weiterbildung/Schulungen
Nichts mehr
Planung, Kommunikation,Schlecht geschulte oder ungebildete Führungskräfte. Nur ihr Ego zählt und der Arbeiter muss die Fehler ausbügeln
Kein Lob, keine Motivation, keine Ehrlichkeit, keine Kommunikation
Schlechter geht’s kaum
Die Arbeit regelt alles. Für den AG wäre es am besten wenn Mann gar nicht nach Hause geht und an der Maschine stirbt.
Nur mit Vitamin B oder wenn Mann sich einschleimt und zu allem ja und Amen sagt.
Ok
Wenn man gute Kollegen hat dann gut. Ist aber sehr sehr selten
War mal gut. Jetzt sucht man wie man sie loswerden kann. Es reicht schon das kleinste Detail.
Unter aller Sau. Man wird gemobbt, man wird beleidigt. Als Ausländer bekommt man gesagt das man froh sein muss das man da sein darf. Man soll das machen was einem befohlen wird und den Mund halten
Schlecht. Man fühlt sich ständig beobachtet. Arbeitsmittel fehlen. Arbeitswege am Arbeitsplatz meistens zu eng. Sicherheit ist zweitrangig. Sorgfaltspflicht gibt es nicht. Wenn der Chef meint es ist richtig so dann ist das so
Und der eine Stern ist sogar zuviel
Nein, nur Nasenfaktor zählt
Die Interassanten Aufgaben sind für deutsche Landleute reserviert.
So verdient kununu Geld.