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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VdW Bayern - die Wohnungswirtschaft Bayern die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VdW Bayern - die Wohnungswirtschaft Bayern
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
VdW Bayern - die Wohnungswirtschaft Bayern
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    60%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Stimmung und respektvoller Umgang egal von welcher Ebene zu welcher

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Insgesamt gut, Informationen kommen an

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute, ehrliche, teilweise fast freundschaftliche Zusammenarbeit

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Überstunden können abgebaut/als Gleittage freigenommen werden. Urlaubsregelungen insgesamt sehr mitarbeiterfreundlich, Remote Work nicht in allen Positionen gleich gut verfügbar.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fordernd und fördernd, dabei freundlich und verständnisvoll

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, wertschätzend, vertrauensvoll

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