Unprofessionelle Führungskräfte, null Gleichberechtigung, schlechte Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klimaschutz/Veganismus, Gratisprodukte, bezahlter frei Tag am Geburtstag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ungerechte Verteilung im Schichtsystem, keine Überschneidungen von Urlaubstagen mehrer Mitarbeiter*innen erlaubt (dadurch kaum Auswahl an Urlaubstagen vorhanden oder die Möglichkeit mal 2 Wochen am Stück zu bekommen, unfreundliche Umgangsformen von Führungskräften, schlechte Bezahlung, kein Urlaubs-/Weihnachtsgeld, verharmlosender Umgang mit der Corona-Pandemie
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung im Schichtsystem, bessere Bezahlung, mehr Urlaub, Respekt vor Privatsphäre und Einhaltung der Gesetze (bei Arbeitsunfähigkeit wird nach der Erkrankung und nach Medikamenten gefragt), Professionalität, höflichere Umgangsformen, verantwortungsvollerer Umgang mit der Corona-Pandemie ( z.B. Solidarität gegenüber den Mitarbeiter*innen im Umgang mit Maskenverweiger*innen, FFP 2 Masken werden nicht aufgestockt, wenn diese zu Neige gehen, Führungskräfte tragen keine bzw. unter der Nase )
Gleichberechtigung
Mitarbeiter*innen ohne Kinder werden benachteiligt behandelt (Schichtsystem)
Arbeitsbedingungen
Kassenbereich im Winter extrem kalt, Heizung darf nicht angemacht werden, keine Sitzmöglichkeiten bzw. werden einem Sitzpausen untersagt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ungang mit Umwelt/Klima top, Umgang mit Menschen flop