Hervorragender Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv. Es herrscht ein produktives und freundliches Arbeitsklima.
Die Feel Good Managerin macht dazu einen hervorragenden Job.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist gut, durch einen Gleitzeit Anteil und die Möglichkeit der Remote Arbeit, entsteht große Flexibilität, die von der Geschäftsführung aktiv unterstützt wird.
Karriere/Weiterbildung
Viele Führungskräfte kommen aus dem eigenen Mitarbeiter kreis und wurden zu dieser Position entwickelt, Berufseinsteiger bekommen die Chance in die Position hinein zu wachsen und werden dabei aktiv unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist stark, für Kollegen aus dem Homeoffice gibt es regelmäßig die Möglichkeit ins Büro zu kommen.
Zudem wird der Zusammenhalt durch regelmäßige Team Events gestärkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gut aufgenommen und eingearbeitet, es wird viel Rücksicht darauf genommen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr positiv, Probleme werden proaktiv und lösungsorientiert angesprochen.
Es ist eine Kommunikation auf Augenhöhe, es steht immer eine Tür offen für Probleme auf der Arbeit sowie privat.
Es wird großer Wert auf die Zufriedenheit, sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeiter gesetzt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Es wird viel Wert darauf gelegt die Arbeitsplätze so zu gestalten, dass sie ideal für die Anforderungen ausgelegt sind.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in einem freundlichen Umgangston und auf Augenhöhe, egal in welcher Position sich der gegenüber befindet, wird großer Wert auf eine positive und lösungsorientierte Kommunikation gelegt.
Gleichberechtigung
Das Thema Gleichberechtigung wird im Unternehmen sehr ernst genommen, es ist ein sehr diverses Team und jedem wird auf Augenhöhe und mit Respekt begegnet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind extrem Vielseitig und abwechslungsreich.
