Herz, Einsatz & Geschwindigkeit sind gefragt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt untereinander und die gegenseitige Hilfe (auch privater Natur) ist gegeben - "Familiär" trifft es ganz gut. Trotz der hitzigen Zeiten wird versucht an einem Strang zu ziehen und persönliche Befindlichkeiten werden größtenteils in den Hintergrund gestellt. Die Mitglieder stehen im Fokus. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, mit dem Unternehmen zu wachsen und sich anhand ihrer Fähigkeiten einzubringen. Quereinsteiger haben die gleichen Chancen wie alte Hasen in dem Business.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die interne Kommunikation ist oft sehr verwirrend, da zu viel "zwischen Tür und Angel" kommuniziert wird. Für wichtige Themen sollte man sich mehr Zeit nehmen und dafür auch mal das feiern und die Geselligkeit weg lassen. Ebenso ist die Verteilung der Aufgaben in vielen Bereichen zu überdenken - hier herrscht ein großes Ungleichgewicht. Daher ist das Thema Work-Life-Balance auch nicht immer an oberster Stelle.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema "Gleichheit" sollte nicht in allen Bereichen gelten, weil es eben auch nicht immer funktioniert. Wer mehr leistet, sollte auch mehr erhalten - unabhängig vom Rang oder von der Position.
Arbeitsatmosphäre
Wie beim Wetter gibt es auch mal Gewitter. Der Hauptteil ist aber eine gute Arbeitsatmosphäre mit Höhen und Tiefen. Offenes "Feedback" ist bei einigen recht schwer.
Kommunikation
Eine kleine "Schwachstelle", da oft wegen einem kleinen Thema viel zu viel kommuniziert wird. Wirklich große Themen hingegen werden kurz abgebügelt.
Kollegenzusammenhalt
Das Kernteam hält zusammen. Neue Mitarbeiter werden integriert, müssen sich aber schnell an das Tempo gewöhnen.
Work-Life-Balance
Die Balance ist auch mal nicht vorhanden. Dies ist der schnellen Expansion geschuldet. Es gibt aber saisonell bedingt auch ruhige Monate, die dies dann ausgleichen.
Vorgesetztenverhalten
Natürlich ist es schwierig, bei der schnellen Expansion den Überblick zu wahren. Daher "verrutscht" auch mal die ein oder andere Absprache.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, spannend und fordernd. Mit Herz und Verstand kann man in den Unternehmen viel bewegen und sich einbringen.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleichermaßen in allen Positionen gewertschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl das Team recht jung ist, werden Kollegen 45+ sehr gut aufgenommen.
Arbeitsbedingungen
Ideal mit Schönheitsfehlern. Oft müssen für Meetings große Strecken zurückgelegt werden. Hin und wieder sind die Meetings unnötig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist beim Thema Strom, Wasser sicher vorhanden, steht aber nicht im Fokus.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Thema Gehalt muss man natürlich seinen "Wert" erkämpfen. Hin und wieder wird Leistung nicht oder zu spät gesehen. Jeder ist seines eigenes Glückes Schmied.
Image
Intern gibt es sicher ein für und wider... jedoch wird oft über Themen geredet, die nichtig sind und somit wird eine schlechte Stimmung verbreitet. Das Image wird intern oft schlechter geredet, als es wirklich ist.
Karriere/Weiterbildung
Um die Theman muss man sich phasenweise eigenständig kümmern. Leider wird man auf nicht ganz sinnvolle interne Schulungen geschickt, bei denen sich die Themen oft wiederholen.