Schöne persönliche Erfahrung, mehr auch nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsort am Hafen.
Flex Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Qualifikationsanforderungen für unverschämt niedrige Gehälter.
Unfair verteilte Positionsvergabe.
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt Mitarbeiter faire Gehälter, lasst euch auf Gehaltsverhandlungen ein und bietet zumindest neben schlechten Gehältern orderntliche Zusatzzahlungen an, dann gäbe es die Fluktuationsprobleme auch nicht.
Arbeitsatmosphäre
Dadurch, dass Kollegen sich aufgrund des Flex Office Systems nicht so häufig interargieren, ist die Atmoaphäre immer sehr offen und freundlich.
Work-Life-Balance
Flex Office Reglungen sorgen für gute Work-Life-Balance.
Gehalt/Benefits
Wollen selbst für Einstiegspositionen hohe Qualifikationen und zahlen nicht auch nur Ansatzweise einen entsprechenden Lohn. Sehr schlechtes Gehalt, fast gar keine Zusatzleistungen, unverschämt geringer jährlicher Bonus mit komplexen Anforderungen. Lohnerhöhungen kann man fast immer vergessen und auch wenn es diese gibt, reden wir hier von 1 oder 2%, was insbesondere in der heutigen Zeit eine Schande ist.
Vorgesetztenverhalten
Oft sehr voreingenommen und sehr unfaire Verteilung von Beförderungen. Führungskräfte setzen sich nicht für das Team ein, was das Gehalt angeht und wollen einfach nur sparen.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Technik und Tools aber langsam gibt sich das Unternehmen etwas Mühe, Probleme zu beheben und Mitarbeiter besser auszustatten.
Gleichberechtigung
Keiner wird aufgrund seiner/ihrer Identität diskriminiert, aber Wertschätzung gibt es hier nicht. Kein Lob wird in tatsächlichen Lohnsteigerungen oder Aufstiegschancen widergespiegelt.