Viel Verbesserungspotenzial vorhanden. Dennoch zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tolle Diversity trotz der kleinen Größe
- Fast durchgehend nette, motivierte, smarte und hilfsbereite Kollegen und Vorgesetzte
- Für Beratung wirklich gute WLB
- Coole Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gehalt
-Teilweise wirkt die Firma sehr lethargisch
-Teilweise "hidden Agenda" bei Beförderungen
-Zu viele wirklich gut gemeinte interne Initiativen und Projekte laufen ins Leere
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Arbeitsbedingungen
- Gehalt ausbauen, insb. Zusatzleistungen
- Besser und sinnvoller kommunizieren
- Mehr Personal im indirekten Bereich aufbauen (Knowledge Management, Controlling o.ä.)
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gut, kann aber stark schwanken.
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert, aber trotzdem hat man oft das Gefühl es wird zu spät, falsch oder die "richtigen Themen falsch kommuniziert".
Kollegenzusammenhalt
Diese ist überwiegend wirklich großartig. Leider gibt es aber einige signifikante Ausreisser nach unten.
Work-Life-Balance
Für den Großteil der MA, vor allem in den unteren Karriereleveln wirklich gut. Wochenstunden über 50h sind für die meisten die absolute Ausnahme.
Vorgesetztenverhalten
Fast durchgehend sehr gute Vorgesetzte. Leider gibt es auch hier einige signifikante Ausreisser nach unten.
Interessante Aufgaben
Schwankt erheblich. Aber meistens gut.
Gleichberechtigung
Exzellent
Umgang mit älteren Kollegen
Exzellent
Arbeitsbedingungen
Die meisten Kundenbüros sind unterirdisch und auch die internen Büros können eine komplette Reorganisation vertragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Projekte fast auschl. in München, daher kaum Fliegen. Die Nespresso Kapseln könnte man aber wirklich langsam aussortieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Der große Streitpunkt. Das Grundgehalt ist bestenfalls "marktüblich" bis unterer Durchschnitt. Variabler Anteil und Zusatzleistungen aber sind im Vergleich zu den direkten großen Konkurrenten sehr dünn.
Image
Bei nahezu allen Kunden ein sehr gutes Standing. Sonst eher unbekannt.
Karriere/Weiterbildung
Durchaus vorhanden. Allerdings spielt die Zugehörigkeit zum "richtigen" Partner eine zu große Rolle. Die Weiterbildung hat einen wirklich hohen Stellenwert. Spiegelt sich auch im Budget p.a. wider.