12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wieder mehr auf die eigenen Stärken besinnen und nicht Wachstum um jeden Preis und sich dann Wundern das so keiner arbeiten will
Schwierig
Ha ha
Mal besser mal schlechter
Beispiellos
Wird nicht besser
Selten und noch seltener real
Gleicher Lohn für alle Geschlechter
Abwechslungsreich bis eintönig ist alles dabei
Pünktliches Gehalt zahlen
Manchmal der Umgang der kollegiale miteinander.
Zuwenig std im
Vergleich zu ftüher
Vielleicht auch mal noch relativ junge Kollegen die mindestens schon 20 Jahre bei vd Mayr sind die sich innerhalb von von 2 Jahren eine denke ich gute Qualifikation gemacht hat auch ein bisschen berücksichtigen und dementsprechend Position bitte geben
Mit den Kollegen die mind 10 Jahre argetet oder länger mit denen ist der Zusammenhalt sehr gross. Wenn die neuen frisch angestellten ist das anderd
Sehr viel Abwechslung wurde aber über die Jahre weniger
Ich schätze besonders die flexible Arbeitszeitgestaltung, das herzliche Miteinander im Team und den respektvollen Umgang auf Augenhöhe. Man fühlt sich wohl, wird unterstützt und kann Arbeit gut mit Studium oder Hauptjob vereinbaren.
Die Atmosphäre im Team ist sehr positiv – es ist deutlich zu spüren, dass das Wohl der Mitarbeitenden hier ernst genommen wird
Besonders hervorzuheben ist die hohe Flexibilität: Die Arbeitszeiten lassen sich super an den eigenen Alltag anpassen, was gerade für Studierende oder Berufstätige ein großer Pluspunkt ist
Hier wird zusammengehalten, sowohl im Job als auch darüber hinaus. Viele Kolleg*innen sind auch privat befreundet, was das Arbeitsklima nochmal besonders macht
Die Führungskräfte begegnen einem auf Augenhöhe und haben stets ein offenes Ohr, auch bei schwierigen Themen fühlt man sich gut unterstützt
Gehalt kommt pünktlich
Sehr viel
Fast alles Benefits finden die nicht wenige interessieren
Die Stimmung ist nur gut wenn die richtigen Kollegen da sind
Gibt einige Kunden die das Image aufpolieren
Hahaha unter 200 Stunden braucht man nicht anfangen
Selbst tariflich zugesicherte Rechte müssen zum Teil vor Gericht durchgesetzt werden
Nur ein paar Speichellecker
Nur bestimmte andere mobben ohne Konsequenzen
Man erwartet das alle Rentner auch wenn sie nur geringfügig Beschäftigt sind alles online machen können
Versprechen werden nicht eingehalten man wird rumgeschubst
Sehr schlecht
Man erfährt alles erst hinterher oder kurz vor knapp
Nur was unbedingt notwendig ist Stunden sollten kontrolliert werden da sonst manchmal Geld fehlt
Nur für Speichellecker
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Die eine höhere Qualifikation haben auch besser entlohnen
Schulungen
Strenge Hierarchie, schlechte Stimmung im Büro
Im Jahr 2024 ankommen, über moderne Führung nachdenken, man fühlt sich wie bei der Armee
Je nachdem, wo man eingesetzt wird
überhaupt nicht vorhanden
Ein paar Teams sind toll, andere nicht
vieles geht verloren
Die Flexibilität der Arbeitsstunden.
Gewisse Kommunikationslücken
Verbesserung der internen Kommunikation.
Pünktliche Zahlung
Wird im Vorfeld viel versprochen, dann ist es alles in der Versenkung geraten.
Vieles, da reicht der Platz nicht.
Mehr schlecht als recht.
Muss besser werden, wenn man am Markt bestehen will.
3-Wochen arbeiten ohne Frei
Ist machbar
Schlecht für München
Hmmmm.
2-Klassen Gesellschaft, altes Team vs. neue Kollegen
Okay
Versprechen viel, aber nicht halten.
Arbeiten ohne Frei
Muss besser werden.
Geht so.
Welche????
?
Wo soll ich anfangen
Alles
So verdient kununu Geld.