Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern verlangt Aufrichtigkeit, Stil und Anstand.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung, Information, Transparenz, Aufrichtigkeit und Einbeziehung ermöglichen erst die Identifikation mit einem Unternehmen. Ansonsten ist es sehr schwer, gute Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten - erfolgreich zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Die am Arbeitsplatz verbrachte Zeit ist entscheidend.
Fairness und Vertrauen sind Wörter, kein Klima...
Kommunikation
Information ist ein rares Gut für den Notfall – in kleinen Dosen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehme, konstruktive und solidarische Kollegen
Work-Life-Balance
Keine Beanstandungen.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Alles bestens.
Gehalt/Sozialleistungen
Qualifikation und Leistung werden gern genommen...
Karriere/Weiterbildung
Tja...
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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