Katastrophaler Führungsstil
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kolleginnen und Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die GL
Verbesserungsvorschläge
Respektvoller Umgangston mit den MA, Übertragung von mehr Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Wenn man nicht oft direkt mit der GL zu tun hat, herrscht eine angenehme Atmosphäre.
Kommunikation
Bereichsleiter werden beispielsweise nicht zu potentiellen neuen MA in ihren Abteilungen befragt oder nur dann und wann, allgemeine Klage über die Alleingänge der GF. Informationen gelangen zu den MA oft nur bei Nachfrage.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht grundsätzlich ein kollegiales Klima.
Work-Life-Balance
Allgemein ist eine längere tägliche Arbeitszeit ein Normalzustand.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht von Seiten der GL ein despotisches Verhalten und ein unangemessener Ton gegenüber den MA, der allgemein geduldet wird. Die MA müssen sich so ziemlich alles von der GL "absegnen" lassen, daher ist effizientes, schnelles Arbeiten meist nicht möglich.
Interessante Aufgaben
Meine Arbeit wäre für mich interessanter, wenn ich mehr Verantwortung übernehmen dürfte und nicht wegen jeder Kleinigkeit oft wochenlang auf den Segen der GL warten müsste
Arbeitsbedingungen
Kleine Büros, keine private Internet- und Emailnutzung gestattet, kein Pausenraum für fast 50 MA, nur 2 Mikrowellen
Image
Kleines Unternehmen unter zunehmenden Konkurrenzdruck, ineffizient
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Karrieremöglichkeiten