Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei VIBB Essen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ausser die alte Frau sind Mitarbeiter korrekt
Würde die Chefin es zu lassen kann gibt es Intressante Aufgaben. Aber die Chefin stellt sich immer davor lässt keinen die richtige Arbeit machen. Es gelten ihre regeln wer sich dagegen stellt kriegt ne Ansage
Mit Chefin kann keiner Reden. Die redet die ganze Zeit.
Die anderen zwei Mitarbeiter sehr gute Menschen. Haben viel geholfen.
Richtig Stressig. Vor allem die Chefin stresst die anderen Kollegen schreit voll , denkt sie kann alles besser