Etwas unmotiviert, seltsam ...
Bewerber/inHat sich 2018 als Verwaltungsmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Erste Kontaktaufnahme über Online-Chat der Homepage - den ganzen Tag niemand erreichbar.
Visitenkarten übergeben für Rückfragen
Getränke nicht nur auf den Tisch stellen, sondern auch etwas anbieten
Es scheint zwar inzwischen "üblich" und modern zu sein, Fahrtkosten nicht zu erstatten (was mir persönlich auch nicht wichtig ist), aber es ist ein Indiz für den Stellenwert des Mitarbeiters im Unternehmen.
Im gesamten Gespräch (1,5 Std) keine Aussage zu möglichen Benefits oder den Rahmenbedingungen jenseits des Gehalts - steht im krassen Widerspruch zu der Darstellung der Bedeutung des Mitarbeiters auf der Homepage der Unternehmensgruppe -
Ich hätte den Job selbst bei Zusage in keinem Fall angenommen.
Bewerbungsfragen
- Drei zentrale Ereignisse im Leben
- Werdegang / Gründe für Wechsel
- Fachliche Fragen
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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