Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VisiConsult die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegenzusammenhalt ist eine der Stärken des Unternehmens.
Grundsätzlich gut, es gibt auch Zeiten mit erhöhter Belastung. Überstunden können abgebummelt werden.
Soweit ich weiß sind alle Vorgesetzte offen für Gespräche. Grundsätzlich gibt es verpflichtende Feedbackgespräche pro Quartal. Die Ziele sind realistisch.
Sondermaschinenbau mit teilweise sehr interessanten Projekten.
Je nach Stresslevel unterschiedlich. Mobbing ist ein Thema in diesem Unternehmen.
Mittlerweile gibt es über das Jahr verteilt etliche Zusammenkünfte, wo über aktuelle Themen gesprochen wird. Auf Fragen wird ausgiebig eingegangen.