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VISPIRON 
GmbH
Vorstellungsgespräche

17 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nach Bewerbungsgespräch nie eine Rückmeldung erhalten ....

3,1
Bewerber/inHat sich 2021 als Bachelorand/Masterand beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wäre schön, wenn man dem Bewerber nach einen Gespräch dann auch ein Feedback gibt, egal ob positiv oder negativ. Ich habe mich aufgrund der langen Wartezeit für eine andere Stelle entschieden, muss dennoch sagen, dass das keinen guten Eindruck bei mir hinterlassen hat.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und uns bewertet hast. Feedback ist uns sehr wichtig und wir nehmen es sehr ernst.
Es tut uns sehr Leid, dass du keine Rückmeldung erhalten hast, unser Anspruch ist ein stets zuverlässiger, schneller und guter Bewerbungsprozess und eine Rückmeldung ist uns daher besonders wichtig.
Ich würde mich freuen, wenn du nochmal Kontakt zu uns aufbauen könntest damit wir prüfen können, was in diesem Fall schief gelaufen ist.

Viele Grüße
VISPIRON HR-Team

Die Kommunikation lief problemlos, und die Interviews waren sehr gut strukturiert mit einer freundlichen Atmosphäre.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Bachelorand beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Meine Motivation, Stärken, Hobbies
  • Leerzeiten im Lebenslauf, Studienwahl, künftige Pläne

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr freundliche und schnelle Antworten. Guter Eindruck beim ersten Telefoninterview

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 als Fachinformatiker für Systemintegration beworben.

Bewerbungsfragen

Wie schätzen mich meine Freunde ein.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familiäre Atmosphäre, hohe Verbundenheit zum Unternehmen, ein tolles Gespräch

4,0
Bewerber/inHat sich 2021 als Werkstudent - Hochvolt-Komponenten Absicherung beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ein unglaublich tolles Gespräch. In der Vorwoche hatte ich 8 Erst-/Folgegespräche, keines war so sehr von der Verbundenheit seiner Angestellten gegenüber ihrem Arbeitgeber geprägt wie hier. Es ist schön zu sehen, wie Werte und Ziele des Unternehmens die Angestellten dazu bewegen, auf absolut freiwilliger Basis, diese sogar in ihr Privatleben einfließen zu lassen. Ich habe so einige Stationen durchlaufen, von Start-Ups bis Konzernen, und mir ist noch nirgendwo eine solche familiäre Atmosphäre aufgefallen. Man schätzt und achtet sich. Man bekommt bereits von Beginn an vermittelt, dass man als Werkstudent den gleichen Status eines Angestellten bekommt. Dies wird auch an zahlreichen Beispielen, soweit den Teilnehmers natürlich bekannt, dargelegt. Man bekommt ein Diensthandy, absolut NICHT selbstverständlich, und entsprechende Hardware zum Arbeiten zur Verfügung gestellt. In Zeiten von Corona ist ein persönliches Gespräch nicht selbstverständlich, doch unter Beachtung der Schutzbestimmungen, konnte dieses für alle Beteiligten durchgeführt werden.

ABGABE DER BEWERTUNG ERFOLGT OHNE KENNTNIS DARÜBER, OB ICH EINE ZU- ODER ABSAGE BEKOMMEN WERDE. NUR DIE BITTE UM BEWERTUNG BEKOMMEN.

Bewerbungsfragen

  • Wie schaltest du nach einem stressigen Tag ab?
  • Wie würdest du dich mit wenigen Worten beschreiben?
  • Was ist eine der größten Schwächen?
  • Was hat dich dazu bewogen dich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben?
  • Wie stellst du dir deine Tätigkeit gemäß der Stellenbeschreibung vor?
  • Warum hast du deine Arbeitgeber im 6 Monats-Rhytmus gewechselt?
  • Wie schafft man es neben dem Studium eine solche Vielzahl an Aktivitäten und Jobs mit dem Studium zu vereinen?
  • Was hast du bisher so gemacht? Kannst du uns bitte durch deinen Lebenslauf führen?
  • Welche Hobbies hast du? Was begeistert dich an diesen Tätigkeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ich habe mich als Fachinformatiker Systemintegration beworben und der Bewerbung Prozess ist sehr gut verlaufen.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Fachinformatiker Systemintegration beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte keine Verbesserungsvorschläge. Das Unternehmen arbeitet sehr Gut im Team zusammen und sind alle sehr Freundlich.

Bewerbungsfragen

  • Ob ich einen Teamfähige Person bin und ob ich Interesse an dem Thema habe und ob ich eine Soziale Person bin.
  • Es wurde gefragt ob warum ich eine Schlechte Note in dem Fach Mathematik.
  • Worauf ich damit geantwortet habe das ich schlechtes Zeitmanagement und Konzentrations Störungen hatte womit ich damit hingewiesen habe das ich an meinen Problemen gearbeitet habe.
  • Fachliche Fragen zum Beispiel zu Hardware und mit welchen Programmen ich gearbeitet habe. Mit welchen Computer Sprachen ich bekannt bin.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, dein Bewerbungsverfahren zu bewerten. Es freut uns zu hören, dass wir dich als Arbeitgeber überzeugen können.

Wir wünschen dir viel Freude bei deiner Arbeit. LOS geht´s.

Viele Grüße
Dein HR-Team

super Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Support Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein rundum angenehmes Bewerbungsverfahren.

Ich hatte meine Bewerbung abgesendet und erhielt zeitnah eine Rückmeldung zu einem ersten Telefoninterview mit der HR. Das war sehr angenehm und locker gestaltet.

Im nächsten Schritt erhielt ich eine Einladung zum persönlichen Gespräch.
Während des Gesprächs war die Dame aus der HR, mit der ich auch das Telefoninterview geführt habe dabei und der entsprechende Teamleiter, per Telefon dazu geschaltet würde der Abteilungsleiter, er war leider zu dem Zeitpunkt nicht vor Ort.

Das persönliche Gespräch startete mit einer Vorstellungsrunde und der Vorstellung der Firma. Die Gesprächspartner waren äußerst angenehm und es wurden auch persönliche Fragen gestellt, sie wollten einen richtig kennen lernen und schauen ob man zur Firma und zu dem Team passt und sind nicht nur nach Lebenslauf und Zeugnisse gegangen.

Schlussendlich habe ich mich nicht für den Job entschieden, da er nicht zu 100% auf mich passte, jedoch bewerbe ich mich weiterhin auf interessante Stellen bei der Firma in der Hoffnung das es irgendwann klappt.

Bewerbungsfragen

  • Wie man als Person ist,
  • Gründe für den Wechsel, was man sich für die Zukunft vorstellt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen und deinen Bewerbungsprozess bewertet hast. Es freut uns zu hören, dass wir dich als Arbeitgeber überzeugen könnten.

Schade, dass es nicht geklappt hat. Wir wünschen dir viel Erfolg bei deinem Job.

Viele Grüße
Dein HR-Team

Schade aber Fair

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Auszubildender zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen, Hobbies, Wie ist es zuhause während der Corona Pandemie, Interesse an IT etc.
  • Studienabbruch, Wieso eine Ausbildung bzw. wieso erst jetzt, Studium nach der Ausbildung, derzeitiger Job etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Super. Sympathisch. Seriös. Schnell.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Praktikant IT Management/ IT Support beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Aufmerksam wurde ich auf Vispiron vor allem durch die Hochschulkontaktmesse (HOKO) in München. Der Erstkontakt war ganz locker, trotzdem kompetent und freundlich. Nach Übersenden meiner Bewerbungsunterlagen kam auch schon wenige Tage später ein Vorschlag für ein Telefoninterview.
  • Das Telefoninterview kam. Für mich persönlich schön war, dass man auch über Persönliches und Fachliches gleichermaßen sprach. Was man sich für Positionen vorstellen könnte - und dabei auch die Erkenntnis, wie gut man sich einschätzte. In meinem Fall war ich froh, dass die Einschätzung meiner Gesprächspartnerin und mir übereinstimmte.
  • Statt Wochen warten zu müssen, war nur zwei Tage später die Einladung zum persönlichen Vorstellungsgespräch da.
  • Aufgeregt? Aber hallo. Und wie. Aber: Die Angst ist nur dann begründet, wenn man sich vor allem willentlich verstellt. Die Chemie stimmte jedenfalls zwischen meinen Gesprächspartnern und mir. Statt wieder Wochen zu warten, war die Zusage binnen Tagen da. Super!
  • Erzählen über Arbeitsmeilensteine und Tätigkeitsschwerpunkte. Wie ist die Reaktion auf Stress, auch eine Art von Postkorbübung - aber definitiv machbar und nicht unmenschlich. Persönliches, wobei ich auch den Eindruck hatte, dass nur das erzählt werden "musste", was man auch erzählen wollte. Das Unternehmen ist an menschelnden Mitarbeitern interessiert.
  • Fachfragen zu einzelnen Tätigkeiten wurden noch gestellt oder Gründe, weshalb es in der Vergangenheit zu Absagen kam.

Erklärung der weiteren Schritte

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Bewerbungsprozess wie man ihn sich wünscht

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Selten so einen guten, angenehmen und besonders schnellen Bewerbungsprozess gehabt. Einen Tag nach dem Bewerbungseingang eine Bestätigungsmail bekommen. Am nächsten Tag gleich die Einladung zum Telefoninterview, welches sehr angenehm und informativ verlief. Sofort am Tag darauf bekam ich Feedback und eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Genau wie das Telefoninterview verlief auch das VG sehr angenehm. Zwei Tage später bekam ich dann auch schon meine Zusage. Großes Kompliment!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super und flotter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Junior Manager PM/QM beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auch Übernachtungsspesen übernehmen, da viele Mitarbeiter von außerhalb gerne frisch und munter aufs Bewerbungsgespräch gehen.

Bewerbungsfragen

  • Auch Hobbies werden angesprochen, da man Mitarbeiter mit Ambitionen will oder auch das die Einstellung passt (weltoffen - Reisen).
  • Ganz klassische Fragen zum Lebenslauf: also zuerst einmal durchgehen, ich schlug gleich vor, dass ich den Fokus auf die relevanten Stellen setze. Dann gab es Erklärungen zu den Arbeitspaketen, die für mich vorgesehen wären. Zum Schluss die aufrechte Frage, ob ich mich selbst darüber hinaussehe.
  • Wirklich nette Fragen und keine Finten oder Fallen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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