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Bewertung

Was interessiert mich mein Geschwätz von gestern...

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Eure Fähigkeit, ohne jegliche Röte zu lügen, ist wirklich bemerkenswert!
- Die Toiletten sind wirklich einwandfrei! Es ist großartig zu sehen, dass wir uns immer noch qualifiziertes Reinigungspersonal leisten können (Wer weiß noch wie lange - Es besteht großes Potenzial für Einsparungen!).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hört endlich auf mit euren verdammten Lügen! Ihr wollt ein Beispiel? Na schön, hier habt ihr eins:

Seit der verdammten Übernahme durch CGM geht es nur noch steil bergab! Was habt ihr uns damals versprochen? Wir würden dieselben 30 Urlaubstage wie bei CGM bekommen (aktuell sind es erbärmliche 29). Doch was ist passiert, als wir bereits im Jahr 2023 angekommen waren und die Übernahme schon 1,5 Jahre her war? Da hieß es plötzlich: "Dieses Jahr bekommt Ihr euren 30. Urlaubstag!" Und was ist daraus geworden? Nichts als heiße Luft! Und nun, wir sind im Jahr 2024 angekommen, und was für eine Überraschung: Der 30. Urlaubstag ist plötzlich verfügbar. Aber nur, wenn man bereit ist, seinen VISUS-Arbeitsvertrag "aufzugeben" und den CGM-Arbeitsvertrag zu unterschreiben. Herzlichen Glückwunsch, ihr verdammten Lügner! Ihr habt uns 2,5 Jahre lang erzählt, dass wir unseren Arbeitsvertrag behalten dürfen, und jetzt soll plötzlich keiner mehr was davon wissen.

Noch ein Beispiel gefällig? Klar, hier habt ihr eins:

Homeoffice! Erst hieß es, die verdammte CGM möchte so viel wie möglich Remote arbeiten, so viel verdammtes Homeoffice wie möglich. Doch nach ein paar Monaten wollte plötzlich keiner mehr etwas davon wissen. Plötzlich wurde eine verdammt hohe Präsenz im Büro angestrebt. Und was haben wir erreicht nach den Verhandlungen damals? Wir müssen nur einen Tag in der Woche ins Büro! Ja, richtig gehört, wir sind von den verdammten CGM-Regularien befreit hieß es damals von der damaligen Geschäftsführung. Das ergibt ja auch total Sinn, schließlich hieß es damals, dass VISUS ein eigenständiges Unternehmen bleiben würde. Und jetzt? Jetzt sollen wir plötzlich an drei verdammten Tagen pro Woche ins Büro, "aber mehr wird es nicht". Wer das glaubt, ist selber schuld! Es sollte nur ein verdammter Tag sein, und heute sind es drei, und morgen wahrscheinlich schon alle fünf!

Ja, klar, diese Beispiele sind alle das Verschulden dieses verdammten Konzerns! Aber trotzdem bin ich "noch" bei VISUS angestellt, diesem Unternehmen, das behauptet hatte, eigenständig zu bleiben. Also, was zum Teufel soll das Ganze eigentlich?!

Trotz der Behauptung dieses Konzerns, dass ihm das Wohl der Menschen wichtig sei, zeigt sich letztlich, dass allein die Interessen der Aktien im Mittelpunkt stehen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

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Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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