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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vladon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Werken könnte besser sein. In unseren Werk läuft die Kommunikation allerdings sehr gut.
Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist auf jeden fall vorhanden, wobei es 1-2 Momente gab bei denen man hätte ehrlicher zu einander sein können.
Und leider gibt es auch die 1-2 Kollegen die hinter dem rücken anderer Schlecht reden. Ich denke jede Firma hat oder hatte so welche Personen schon mal beschäftigt, aber mich stört so etwas sehr.
Mitarbeiter werden immer nach Ihren Meinungen gefragt und bei der Lösung von Problemen mit einbezogen. Wobei es hier aber auch unterschiede zwischen den unterschiedlichen Werken gibt.
Es gibt eine Große Vielfalt von Aufgaben denen ich zugeteilt bin. Diese teile ich mit meinem Kollegen, damit alles super aufgeteilt ist. Dennoch müssen wir beide alles können, sodass es niemals langweilig wird.
Das ist wohl die Kategorie womit Vladon am meisten Punkten kann, die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und die Vorgesetzten schaffen es das ich mich "meist" immer neu Motivieren kann zu arbeiten oder etwas neues zu lernen. Respekt und Teamarbeit werden hier meiner Erfahrung nach Groß geschrieben!