Ihr Unternehmen?

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V.M.P 
VermögensManagement 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein Arbeitgeber auf Augenhöhe!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei V.M.P VermögensManagement GmbH in Neusäß gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigenverantwortliches Arbeiten wird ermöglicht und Vertrauen entgegengebracht, was Motivation und Engagement deutlich steigert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In Einzelfällen ändern sich Prioritäten sehr schnell, was die Planung erschwert – mit etwas mehr Vorlauf ließe sich das gut auffangen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr verbindliche, regelmäßige Feedbackgespräche (nicht nur einmal jährlich) mit klaren Entwicklungszielen fördern Motivation, Leistungsbereitschaft und langfristige Mitarbeiterbindung.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich wird hier drauf geachtet, dass die Stimmung gut ist!

Image

Die Branche ist leider etwas behaftet. Die VMP tut aber viel für das Image und das merkt man auch.

Work-Life-Balance

Naja, 08:30 Uhr - 17:30 Uhr -- Aber wenn man einen Termin hat ist das nie ein Problem. Die Zeit musste ich auch bisher nie wieder einholen. Gleitzeit wäre trotzdem schön.

Karriere/Weiterbildung

Mega viel. Man muss es halt wollen.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer, aber über Tarif!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja. Die VMP hält sich an die Regeln. Es könnte aber freiwillig sicherlich mehr getan werden.

Kollegenzusammenhalt

Top. Störenfriede werden schnell "entlassen". Hier wird auf ein positives Klima geachtet!

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe immer das Gefühl, dass Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten-Verhalten auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Es wird alles getan, damit wir uns wohl fühlen

Kommunikation

Wöchentliche Gespräche und immer eine offene Tür

Gleichberechtigung

Vorbildlich - hierauf wird hier viel Wert gelegt.


Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.