37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG Bewertungen
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37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mein persönliches Feedback
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
In der Buxtehuder Filiale leider an heißen Tagen kaum zu ertragen wegen der defekten Klimaanlage.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top Kollegen man bekommt immer Unterstützung
Work-Life-Balance
Montag bis Samstag in derWoche bis 19:00 Uhr ist halt im Einzelhandel normal
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen sind top man kann sich sehr schnell vernetzen
Vorgesetztenverhalten
Alles Top man duzt sich
Kommunikation
Kommunikation läuft schnell und man erhält schnell eine Rückmeldung egal mit welcher Ebene
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
PA Nord
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird den Mitarbeitern sehr viel zugetraut und Verantwortung gegeben, was manchmal eine Herausforderung ist, wenn man noch nicht ganz sicher ist aber schon alleine im Shop steht. Durch die mega Kollegen kann man sich aber immer Hilfe holen und auch die Teamleiter sind eigentlich immer erreichbar wenn was ist.
Image
manche Kunde motzt sehr über Vodafone
Work-Life-Balance
Einzelhandel heißt man muss immer da sein. Trotzdem können wir uns jede Woche Termine legen und dann dort frei wünschen. Dann Samstag kurzer Tag ist perfekt
Karriere/Weiterbildung
Trainings gibt es online jede Menge und jeder neue Mitarbeiter muss eine Grundausbildung machen. Die Kollegen betreuen einen auch sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Man sieht nicht immer viele von außerhalb seines Shops aber man merkt, dass alle versuchen richtig zusammen zu halten und sich gegenseitig zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
ich komme super zurecht mit allen. Man bekommt auch schon mal ein direktes Feedback wenn etwas nicht läuft aber es ist immer ehrlich und auf augenhöhe
Arbeitsbedingungen
naja
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich. Wir sind im Vertrieb daher ist es immer vom Monat abhängig was man bekommt Darauf muss man sich einstellen es ist auch nice wenn man selbst mit bestimmen kann
Gleichberechtigung
alle bekommen die gleichen Chancen denke ich
Interessante Aufgaben
Es geht um verkaufen
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Tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es sind sehr viele junge Kollegen was Spaß macht
Verbesserungsvorschläge
Das Firmen-Whatsapp ist nicht so toll
Arbeitsatmosphäre
Ich bin noch nicht so lange dabei, aber es macht sehr viel Spaß im Moment. Ich werde von mehreren Kollegen mit sehr viel Geduld und Vertrauen eingearbeitet. Wir lernen über Tests und auch direkt am Kunden sehr viel neuen Input. Teilweise ist es sehr viel aber es ist bisher auch nie ein Problem, wenn mal Fehler passieren
Image
Find ich viel besser, als man gedacht hat bei Handyverkauf
Work-Life-Balance
Es ist schon sehr viel auf einmal und abends bin ich öfters durch
Karriere/Weiterbildung
Es werden sehr viele Schulungen angeboten und Lernvideos zu allem
Kollegenzusammenhalt
In allen Shops in den ich war, hat es Spaß mit den anderen gemacht
Vorgesetztenverhalten
Bisher alles total respektvoll
Arbeitsbedingungen
Es gibt so viele Programme und Kennworte und so weiter dass man teilweise durchdreht.
Kommunikation
Ich gebe jeden Tag Feedback darüber wie der Tag gelaufen ist. Manchmal wünsche ich mir darauf noch mehr Rückmeldung
Gehalt/Benefits
Wir kriegen Provision für das Verkaufen und einen Bonus, wenn man nicht krank ist.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg davon
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann leider von nichts berichten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sachlich finde ich alles schlecht. Deswegen habe ich dort auch gekündigt und wünschte mich nie beworben zu haben hier weil es nur Energie gekostet hat
Verbesserungsvorschläge
Ich kann leider von vielen berichten.
Arbeitsatmosphäre
Ich durfte regelmäßig von Shop zu Shop springen weil immer jemand ausgefallen ist. Und weil so wenige Mitarbeiter da sind musste ich auch regelmäßig alleine den ganzen Tag im Shop stehen als Azubi. Arbeitspläne dazu liegen vor und das obwohl wir Vorgesetzte haben die bei der IHK eingetragen sind. Die Zustände hier glaubt keiner und jemand sollte sich das echt mal angucken
Uns wurde immer gesagt das es besser wird aber ich kann nicht davon berichten das es besser wurde
Image
Ich kann von keinem Guten berichten
Work-Life-Balance
Ihr seit regulär bis mindestens 19 Uhr auf Arbeit insofern gibts das nicht. Bei einer spätschicht dann bis 20 Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Ob Verkäufer oder Filialleiter es ist das gleiche nur dass die Firma dann den Vorteil hat dass sie eine feste Person haben mit der sie über schlechte Zahlen reden können.
Vorgesetztenverhalten
Und an einem stressigen Tag alleine durfte man sich dann anhören dass die Zahlen nicht gut seien. Wenn man den Spieß umdrehen würde und mit denen Gespräche führen würde wieso sie ihrer Pflicht nicht nachkommen Personal zu stellen oder wieso die Mitarbeiter so demotiviert sind würde es witzig werden. Aber diese kritischen Gespräche sind immer nur einseitig. Außerdem wurde ich auch an freien Tagen und Sonntagen angerufen oder bei WhatsApp angeschrieben. Firma hat Shops an den besten Standorten in Hamburg aber macht mit die schlechtesten Zahlen laut Vodafone Auswertung. Man könnte mal kritisch hinterfragen woran oder an wen das wirklich wirklich wirklich liegt. Wäre aber sehr unbequem. Ich kann von keinem Shop berichten das sie positiv gestimmt wären den Vorgesetzten gegenüber und deswegen habe ich dann auch irgendwann gekündigt und bin jeden Tag froh über diese Entscheidung
Gehalt/Benefits
Mindestgehalt+
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Hier mal eine echte Bewertung: Schlechte Führung, hohe Fluktuation und kaum Vertrauen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Shops haben eine Klimaanlage und Heizung sogar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer sich bewirbt, sollte sehr genau hinschauen, kritisch nachfragen und sich Zusagen unbedingt schriftlich geben lassen.
Viele gute Kolleginnen und Kollegen haben das Unternehmen verlassen und fast alle wirkten danach deutlich entspannter
Stellt bei eurer Bewerbung die Frage wie viele Mitarbeiter jährlich die Firma verlassen, fragt nach wie viele erfahrene Filialleiter sie auf 16 Shops haben, fragt auch wie viele Führungskräfte die Firma verlassen. Sobald sie euch erzählen wie viele tolle Möglichkeiten ihr mit der Provision hättet lasst euch eine aktuelle Auswertung der Punkte der Angestellten zeigen und erklären wie viel Geld sie bekommen für die Punkte und was sie genau dafür verkaufen mussten
Verbesserungsvorschläge
Anstatt "positive“ Bewertungen auf online Plattformen zu platzieren könnte mehr Zeit darin investiert werden tatsächlich mal attraktiv zu werden für Angestellte. Sofern die Firma tatsächlich langfristige Pläne über das Jahr 2026 hinaus haben sollte
Arbeitsatmosphäre
Die Fluktuation im Vertrieb ist extrem hoch. Viele Mitarbeitende waren nur wenige Monate da, was aus meiner Sicht vor allem am Verhältnis von Arbeitszeiten, Verantwortung und Bezahlung lag.
Das Privatleben leidet stark unter den Arbeitszeiten, besonders für Mitarbeitende mit mehr Verantwortung. Viele Aufgaben blieben an wenigen Personen hängen, während Unterstützung fehlte.
Probleme wurden häufig einzelnen Mitarbeitenden zugeschrieben, anstatt strukturelle Ursachen zu hinterfragen. Wer kritisch war wurde schnell
als „schwierig“ abgestempelt.
Image
Sehr bemüht nach außen hin einen guten Ruf zu haben. Hier auf kununu sind zahlreiche Bewertungen rausgenommen worden und stattdessen sind viele neue „positive“ drin aber wenn ihr in den Shops die Mitarbeiter fragt werdet ihr die Wahrheit sehen. Kununu prüft und hinterfragt leider nur negative Bewertungen. Aber bei den positiven erfolgt keine konkrete Recherche und die armen Bewerber werden getäuscht.
Work-Life-Balance
Von jetzt auf gleich muss man in ein anderen Shop, man kann nichts planen.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige und erfahrene Mitarbeitende, die viel zum Unternehmen beigetragen hatten, wurden meiner Wahrnehmung nach nicht wertschätzend behandelt und teilweise in Rollen gedrängt, die klar nicht ihrem eigentlichen Aufgabenbereich entsprachen. Das hat viel Know-how gekostet und Unsicherheit geschaffen.
Vorgesetztenverhalten
viele Versprechen wurden gemacht um Mitarbeitende bei Laune zu halten zum Beispiel zu Gehalt oder möglichen Positionen die später nicht eingehalten wurden. Das hat bei vielen für Frust und Demotivation gesorgt.
Zwischen Führungskräften wie Teamleitern und HR Mitarbeitern gab es spürbare Konflikte, die teilweise offen vor Mitarbeitenden ausgetragen wurden. Das wirkte unprofessionell und hat das Betriebsklima stark belastet.
Die Kommunikation war oft chaotisch: unterschiedliche Anweisungen von verschiedenen Vorgesetzten, niemand fühlte sich wirklich verantwortlich.
Einzelne Führungspersonen traten sehr ichbezogen auf.
Der Ton
war
häufig forsch, teilweise respektlos, und es kam auch zu Kontaktaufnahmen in der Freizeit, sogar an Sonntagen. Das habe ich als übergriffig empfunden.
Außerdem hatte ich den Eindruck, dass nicht alle Mitarbeitenden gleich behandelt wurden, was zu zusätzlicher Unzufriedenheit im Team führte.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn + eventuelle Provision die variabel und von sehr vielen Dingen abhängig ist die du teilweise selber nicht beeinflussen kannst.
Interessante Aufgaben
Absolut gar keine.
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeiten mit Freude und gegenseitiger Achtung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv fand ich den Umgang auf Augenhöhe. Egal ob mit dem Geschäftsführer, dem Vertriebsleiter oder der HR-Abteilung – man konnte jederzeit mit allen Themen zu den Vorgesetzten gehen. Wer bereit ist, offen zu sprechen, findet immer ein offenes Ohr und in den meisten Fällen auch direkt eine Lösung. Dieses offene und respektvolle Miteinander hat mir sehr gefallen und meinen Arbeitsalltag deutlich erleichtert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich gibt es für mich am Arbeitgeber nichts Schlechtes zu berichten. Schade finde ich nur, dass hier auf Kununu so viele negative Bewertungen stehen. Manche mögen ihre Erfahrungen so empfunden haben, aber meiner Meinung nach spiegeln sie nicht die Realität wider. Ich kenne die Firma schon lange und habe immer erlebt, dass sich die Führung wirklich bemüht, dass sich alle wohlfühlen. Natürlich hängt auch viel von der eigenen Kommunikation, dem Engagement und der Zusammenarbeit ab. Klar ist auch: Kein Mitarbeiter kann erwarten, ein hohes Gehalt zu bekommen und gleichzeitig große Wertschätzung zu erfahren, wenn er nicht zuverlässig, ordentlich und engagiert arbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als durchweg sehr angenehm erlebt. Ich hatte immer nette und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen um mich herum, mit denen der Umgang freundlich, respektvoll und herzlich war. Besonders schön fand ich, dass ich mir meinen Arbeitsplatz frei aussuchen konnte und dort sitzen durfte, wo ich mich am wohlsten gefühlt habe. Dieses Vertrauen und die Freiheit haben viel zu der positiven Stimmung beigetragen. Insgesamt habe ich mich von Anfang an willkommen gefühlt und wurde immer freundlich behandelt – das hat für mich die Arbeitsatmosphäre besonders gemacht.
Image
Ich habe gesehen, dass die Firma hier auf Kununu viele schlechte Bewertungen bekommen hat – das kann ich persönlich überhaupt nicht nachvollziehen. Mein Eindruck ist, dass manche dieser Kommentare weniger mit der Realität als mit persönlichen Unzufriedenheiten zu tun haben. Aus meiner Erfahrung war das Miteinander stets respektvoll, offen und familiär. Natürlich hängt vieles von Kommunikation, Respekt, den eigenen Erwartungen und auch den erbrachten Ergebnissen ab. Gerade im Vertrieb ist es selbstverständlich, dass Leistung und Einsatz eine große Rolle spielen – denn ohne Vertrieb gibt es keine Einnahmen. Wer seine Aufgaben engagiert angeht und kommuniziert, findet hier ein sehr faires und unterstützendes Umfeld.
Work-Life-Balance
Auch bei der Work-Life-Balance habe ich persönlich nur positive Erfahrungen gemacht. Wenn man rechtzeitig Bescheid gibt, wird auf individuelle Wünsche Rücksicht genommen. Natürlich muss man alles gut abstimmen und kann nicht erwarten, dass man immer spontan frei bekommt – aber mit Absprache hat bei mir alles reibungslos funktioniert. Für mich hat das sehr gut gepasst.
Kollegenzusammenhalt
Für mich persönlich war der Kollegenzusammenhalt immer super. Natürlich gibt es – wie überall – auch mal einzelne, die nicht perfekt miteinander auskommen, aber das ist ganz normal. Ich selbst habe mich mit allen gut verstanden und habe mich immer auf die Zusammenarbeit gefreut. Ein großer Grund, warum ich wirklich gerne zur Arbeit gegangen bin, waren die tollen Kolleginnen und Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten habe ich als durchweg positiv erlebt. Der Umgang war immer auf Augenhöhe, respektvoll und freundlich. Ich habe mich von meinen Vorgesetzten stets wertgeschätzt gefühlt, und der Umgang war zudem sehr familiär.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen habe ich als gut erlebt – vorausgesetzt, man bringt sich selbst auch aktiv ein. Wenn man offen anspricht, was einem wichtig ist oder wo es Fragen gibt, bekommt man Unterstützung und Antworten. Wer hingegen gar nicht kommuniziert, kann natürlich auch nicht erwarten, dass einem alles automatisch zugeflogen kommt. Insgesamt habe ich den Austausch als transparent und lösungsorientiert empfunden.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet habe ich wirklich gelebt und bin darin voll aufgegangen. Ich hatte die Freiheit, mich darin frei zu entfalten und meine Arbeit so zu gestalten, wie es für mich am besten war – solange die Ergebnisse stimmten. Dieses Vertrauen hat mir wahnsinnig viel Spaß gemacht und meine Motivation noch mehr gestärkt.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Vertriebsjob, ohne Fleiß kein Preis. Tolles Miteinander und super Zusammenhalt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch die Freiheit sich seinen Tag selbst einzuteilen und auch die Art und Weise, wie man hier mit den Mitarbeitenden umgeht, ist es eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Wir sind hier im Vertrieb, dennoch merkt man, dass es ein Miteinander ist und kein Gegeneinander. Wir wollen alle das selbe Ziel erreichen, nämlich erfolgreich werden. Wenn man das lebt und beherzigt, ist man am richtigen Fleck.
Image
Was soll ich sagen, Telekommunikationsbranche.
Wenn man beim Kunden eine ordentliche Ansprache hat, ist man relativ schnell beim Termin und auch grundsätzlich, hat man mit Vodafone einen starken Partner an der Hand.
Dennoch haben schwarze Schafe ein wenig verbrannte Erde hinterlassen.
Vertrieb eben.
Work-Life-Balance
Anfänglich gilt Büropflicht, aufgrund der enormen Informations- und Wissensflut, die man einfach braucht für den Job.
Je länger man dabei ist, desto weniger wird dies aber. Man muss sich eben seine Freiheiten einfach ein wenig erarbeiten.
Dennoch kann man sich seinen Tag selbstständig einteilen. Es gibt das ein oder andere Meeting und die ein oder andere Schulung, welche dann von extern eingeplant werden. Die Grundschulungen muss man dann mal mitgemacht haben, ist aber halb so wild, da oft morgens bzw. vormittags.
Urlaubswünsche werden immer beachtet und recht schnell auch mal spontan bearbeitet.
Es wird auch auf die Familie Rücksicht genommen. Wenn mal eine Einschulung ist, kann man entweder ein wenig später kommen oder man reicht spontan einen Urlaubstag ein. Auch der Kindergeburtstag wird beachtet, mal früher Feierabend machen, wenn alles geschafft ist, ist absolut kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Macht man seine Zahlen und Erfolge, wird man auch gefördert.
Braucht man Hilfe bei gewissen Themen wird einem geholfen.
Schulungen werden monatlich zu fast jedem Thema angeboten.
Auch Elearnings kann man in der Academy online machen.
Mehr kann ich erstmal nicht sagen, da ich selbst am Anfang stehe.
Gehalt/Benefits
Gutes Fixum, gutes und verständliches Provisionsmodell.
Ein Bonus fürs nicht Krankwerden gibts auch.
Incentives gibt es fast monatlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vieles, was es an Papierkram gibt, wird versucht digital zu machen, aber wir kennen ja alle deutschland. das ein oder andere muss noch schriftlich abgelegt werden.
Kollegenzusammenhalt
1a+ mit Sternchen. Ich habe als Außendienstler hier angefangen und bin toll aufgenommen worden. Auch wenn ich mal einen nicht so guten Tag hatte werde ich hier immer wieder weiter motiviert. Auch der Zusammenhalt mit den ShopMitarbeitern ist gut, wenn man sich denen richtig vorstellt !
Ich merke hier eine tolle TeamDynamik. Wie schon gesagt, wir wollen alle erfolgreich werden im Team !
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke, dass die Branche an sich schon eher die jüngeren Menschen anspricht und auch anzieht. Wer hier älter ist, hat auch eine eher höhere Position, da mehr Erfahrung und Wissen.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkte Vorgesetzte ist mittlerweile meine Mentorin, sie findet immer die richtigen Worte, wenn es mal schief läuft, spornt einen an und weis genau worauf es ankommt. Sie verliert nie die Geduld, egal wie dusselig man sich anstellt. Auch wenn etwas schief gelaufen ist, obwohl man genau weis, wie es hätte richtig sein müssen, findet sie einen Weg das Problem zu richten und das beste draus zu machen.
Die weiteren Vorgesetzten sind auch alle sehr korrekt und wollen für die Firma aber auch für die Mitarbeiter das Beste. Sind eben Vorgesetzte. Je höher die Position, desto wirtschaftlicher denken Sie natürlich. Daran hängt die Firma. Man darf nicht vergessen, dass die Firma ein kleines mittelständisches Unternehmen ist.
In der HR Abteilung hat man immer ein offenes Ohr und auch der HR Manager fordert nicht nur sondern fördert einen auch, damit man das beste aus sich raus holt.
Arbeitsbedingungen
Angenehmes, helles Büro mit allem was man braucht. Für Kaffee ist immer gesorgt.
Die Laptops sind auf dem neuesten Stand.
Handy ist ein Vorjahresmodell, reicht aber.
Firmenwagen wird auch immer gecheckt und gewartet.
Klimaanlage für den Sommer wäre nice to have aber naja, meckern auf hohem Niveau ( muss man sich eben mehr Termine beim Kunden machen, damit man nachmittags nicht im warmen Büro sitzt)
Kommunikation
Verkäufe werden dauerhaft getickert, Informationen über Neuerungen werden sowohl digital als auch mündlich weitergereicht. Man ist immer auf dem neuesten Stand, zumindest das was wichtig für den Job ist.
Vieles wird per Mail kommuniziert, da auch vieles von außerhalb weitergeleitet wird an Informationen. Dennoch bei Fragen kann man immer jeden hier ansprechen.
Gleichberechtigung
Ich gehe davon aus, dass hier Gleichberechtigung herrscht. Hier sind ähnlich viele weibliche wie männliche Vorgesetzte. Karriere macht man halt, wenn man gut arbeitet.
Interessante Aufgaben
Vertrieb ist an sich immer interessant, da man immer mit neuen Menschen zu tun hat.
Darüber hinaus durfte ich mittlerweile schon den ein oder anderen Bewerber zu einem Schnuppertag mitnehmen.
Wir haben als Team ein Ziel, welches Wir als Team lösen.
Wenn man mal etwas nicht kann oder zeitlich es nicht schafft kann man sich aufs Team verlassen.
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Gute Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird gut motiviert auch mit den incentive finde ich das jeden Monat super ich bin dadurch sehr stark motiviert
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserung aber ein Wunsch Behaltet bitte den weg bei der gefällt mir und macht wieder richtig spaß zu verkaufen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ziemlich gut was dazu beiträgt das das arbeiten sehr viel spaß macht.
Durch einigen personellen Änderungen ist die Atmosphäre auch viel besser geworden
Image
Das Image hat paar kleine Kratzer die man aber gut aufpolieren kann und der weg ist momentan ein Sehr guter
Work-Life-Balance
Es wird versucht auf jeden Wunsch einzugehen was nicht immer klappt, was auf viele Faktoren zurück zuführen ist Krankheit etc. aber es wird immer drauf geachtet das ein Ausgleich da ist
Karriere/Weiterbildung
Wenn du dich beweist kannst du ganz schnell dich hocharbeiten
aber ohne Fleis kein Preis
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist eine 1+ mit * egal was ist egal welche frage jeder ist für jeden da.
Vorgesetztenverhalten
Transparent und sehr offen man kann mit jeder Frage auf sie zu kommen man brauch sich auch nicht vor ihnen verstecken und sind auch für einen Spaß zuhaben
Arbeitsbedingungen
Die sind sehr gut nur an heißen tagen manchmal echt ätzend manche Filialen brauchen echt ne Klimaanlage
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr gut könnte an der einen oder anderen stelle verbessert werden aber das ist auch meckern auf hohen Niveau und der tag hat auch nur 24 Stunden und unsere TL GF HQ haben halt auch viel zutun
Gehalt/Benefits
Es gibt eine betriebliche Krankenversicherung und durch die Provision kannst du dein Gehalt gut aufbessern man muss aber auch was dafür tun
Gleichberechtigung
Jedes Geschlecht wird gleich behandelt jeder Mensch wird gleich behandelt das ist glaub ich jedem in der Firma wichtig
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Sehr positive Erfahrung mit dem Arbeitgeber gesammelt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Vodafone Shops PA Nord GmbH & Co. KG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besserer Arbeitgeber als es hier zum Teil behauptet wird. Es gehören immer zwei Seiten dazu. Bei schlechter Arbeitsleistung des Arbeitnehmers, kann man nicht verlangen, dass der Arbeitgeber einen sonderlich wertschätzt.
Ich bin selber hier beschäftigt und kann mich nicht beklagen. Dies liegt allerdings auch an meiner persönlichen Einstellung zur Arbeit.
Bei guter Arbeitsleistung wird man gesehen und demtensprechend geschätzt.
Desweiteren viel Freiraum am Arbeitsplatz und Entscheindungsfreiheiten.
Mein Fazit: Die Wahrheit liegt oftmals irgendwo in der Mitte und nicht nur der Arbeitgeber ist Schuld, daher sollte man sich erst selbst reflektieren und über das eigene Handeln nachdenken.
Arbeitsatmosphäre
Guter Austausch mit den Kollegen und Kolleginnen
Work-Life-Balance
Freiwünsche werden fast immer ermöglicht
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsangebote über die Vodafone Academy
Vorgesetztenverhalten
Sehr bodenständige Chefs und direkt per Du
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 37 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Vodafone Shops PA Nord durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 81% der Bewertenden würden Vodafone Shops PA Nord als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 37 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 37 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Vodafone Shops PA Nord als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.