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Volksbank 
am 
Württemberg 
eG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score16 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Vertriebsassistent:in3 Gehaltsangaben
Ø50.700 €
Sachbearbeiter:in Banken und Versicherungen2 Gehaltsangaben
Ø60.300 €
Vermögensberater:in2 Gehaltsangaben
Ø52.700 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Volksbank am Württemberg
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Volksbank am Württemberg
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    80%80
  • RabatteRabatte
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • CoachingCoaching
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • ParkplatzParkplatz
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • KantineKantine
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Aufgrund der Größe flache hirarchien
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Familiäres ortsgebundenes Unternehmen in dem man sich noch kennt, gute Verkehrsanbindung, nettes Miteinander
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Trotz der Größe meist ein familiäres Betriebsklima, man kann mit Problemen zu seinem Vorgesetzten
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Richtige Betriebsgröße mit flacher Hierarchie, gute Aufstiegschancen durch altersbedingte Nachfolgeregelungen
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Familiärer Zusammenhalt, überschaubare Größe, gute Verkehrsanbindung, gute Entwicklungschancen für leistungsorientierte Mitarbeiter angesichts der Altersstruktur, gutes Betriebsklima
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

offene "Baustellen" sollten schneller geschlossen werden - wobei die Zeit auch sehr schnelllebig ist.
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Man lässt viele gute Mitarbeiter gehen.
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Häufiger Personalwechsel, oftmals durch Umorientierung in andere Branchen. Oft gehen gute Mitarbeiter.
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Teilweise fehlt noch die klare Linie, der Findungsprozess nach der Fusion ist durch die komplexen Veränderungen der Branche doch immer wieder herausfordernd. Aber: Es motiviert anpacken zu können!
Manche Mitarbeiter noch zu sehr in der Komfortzone. Der Wandel erfordert motivierte, engagierte und flexible Mitarbeiter, die mitdenken.
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Branche Bank ist im Umbruch. Da ist eine hohe Dynamik gefordert, die manchmal auch unbequem ist.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Technische Ausstattung verbessern, Altersteilzeit anbieten, mehr Unterstützung für motivierte Mitarbeiter
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ein zusätzlicher Urlaubstag für jeden MA als „Bonbon“ wäre toll
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Homeoffice-Angebot verstärken, Altersteilzeit anbieten
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Engagierte Mitarbeiter noch mehr fördern.
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Manche Mitarbeiter machen es sich noch zu bequem und tun sich mit dem Branchenwandel (Digitalisierung) schwer. Hier sollte mehr Klartext geredet werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Volksbank am Württemberg ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Tolles Betriebsklima
5
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Sehr angenehm
4
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Die Atmosphäre bei uns in der Abteilung ist in der Regel sehr gut. Im Gesamthaus der Bank noch optimierbar.
4
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Gute Arbeitsatmosphäre in einem tollen, engagierten Team. Jeder hilft jedem und alle helfen zusammen.
5
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Betriebsklima ist meines Empfindens nach sehr gut. Und hapert es einmal, wird daran gearbeitet
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Gute Chancen für flexible engagierte Mitarbeiter, vor allem da in nächster Zeit kurzfristige viele Stellen in den unterschiedlichsten Bereichen frei werden, aufgrund Rentenbeginn langjähriger Kollegen
5
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motivierte und engagierte Mitarbeiter werden so gut wie es geht gefördert. Wenn man hier weiterkommen will, muss man auch, wie in jedem anderen Unternehmen, etwas dafür tun
5
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Es werden in regelmässigen Abständen Schulungen/oft auch neue Stellen angeboten
5
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Es stehen den Mitarbeitern Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung
4
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Karrierechancen durch ausgebaute Personalentwicklung
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Volksbank am Württemberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Volksbank am Württemberg besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Volksbank am Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Volksbank am Württemberg als eher modern.
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