Solider Arbeitgeber mit Verbesserungspotential und alter Denkweise
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung. Relativ krisensicherer Job zur heutigen Zeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Führungsverhalten. Fehlende Kommunikation und nicht zeitgemäße Benefits für Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Alte Denkweise bitte sofort abstellen. Der Mitarbeiter sollte nicht dankbar sein, hier arbeiten zu können, sondern der Arbeitgeber müsste über jeden Mitarbeiter froh sein. Bitte nicht große Augen machen, dass gut qualifizierte Mitarbeiter sehr schnell das Haus verlassen und auch nicht trotz Gehalterhöhungen bleiben wollen, sondern sich selbstkritisch hinterfragen.
Arbeitsatmosphäre
In fast jedem Bereich negative Grundstimmung und wenig Hilfsbereitschaft. Liegt oft am falschem Führungsverhalten...nur Druck ausüben führt kurzfristig zu Erfolg, aber auch oftmals zu Kündigungen der gut ausgebildeten Mitarbeiter.
Kommunikation
Entscheidungen werden oft nicht erläutert. Kommunikation während der Corona Krise ist erschreckend schlecht...über positiv getestete Personen werden die Kollegen über Flurfunk informiert...teilweise erhalten selbst die Führungskräfte keine Info dazu von einem angeblich vorhandenen Krisenstab
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung unterschiedlich. In ländlichen Filialen und internen Abteilungen ja, in den Hauptstellen eindeutige Ellenbogenmentalität.
Work-Life-Balance
Nur gegeben, wenn man trotz offener Aufgaben den PC aus macht und nach Hause fährt. Ansonsten darf man gerne bis 20 Uhr sitzen und die Überstunden wird man nicht abfeiern können.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Führungskräfte stellen sich jedoch oftmals nicht vor die eigenen Mitarbeiter, sondern leiten ohne kritische Denkweise die Anordnungen des Vorstandes weiter...trotz Corona muss man dieselbe Terminanzahl schaffen, egal wie man die Kunden überzeugen soll....und zum Ende des Jahres heißt es wieder wie toll unser Arbeitgeber ist und wir nächstes Jahr noch mehr Gas geben müssen...sehr bedenklich...
Interessante Aufgaben
Für die Auswahl seines Jobs ist jeder selbst verantwortlich.
Gleichberechtigung
Nuchts zu beanstanden
Umgang mit älteren Kollegen
Passt die Zielerreichung nicht, wird Druck ausgeübt und dem Mitarbeiter gesagt, dass er wohl zu alt für seine Stelle wird
Arbeitsbedingungen
HomeOffice wurde bis zuletzt grundsätzlich abgelehnt. Erst ab Dezember 2020 wurde investiert, um einem kleinen Teil die Möglichkeit anzubieten...unfassbar schlecht....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Beanstandungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliches Entgelt, wenn man verhandeln kann.Kann auch als Schmerzensgeld interpretiert werden.
Image
Typisch Volksbank
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aktivität seitens der Perso. Der Mitarbeiter muss der Führungskraft oftmals mit Kündigung drohen, bis sich jemand bewegt.