8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Unter Anderem das außerordentliche Engagement während der Corona Pandemie. Die Mitarbeiter haben z.B. Masken, Tests und Impfungen erhalten und sämtliche Sicherheitsvorkehrungen wurden super schnell getroffen.
Gut!
Jedem der in einer Bank arbeitet ist im Privatbereich vermutlich schon mal der ein oder andere Seitenhieb bezüglich seiner Berufswahl begegnet ( Stichwort: Korrupte Banker, die den Leuten das Geld aus der Tasche ziehen) ABER Sätze wie: "Ach VOLKSBANK ... na die sind ja in Ordnung" reihen sich meist schnell ein.
Sobald der Name "Volksbank RheinAhrEifel" fällt, können in der Region viele Menschen von positiven Erfahrungen mit der Bank berichten. Sei es das außerordentliche Engagement im Rahmen der Flutkatastrophe im Ahrtal, oder der seit Jahren gesponserte Kindergarten im eigenen Dorf. Die Volksbank ist gemäß ihrem genossenschaftlichen Auftrag extrem verankert in der Region und nimmt den Förderauftrag gegenüber den Mitgliedern sehr ernst. Dies wird auch von Außen so wahrgenommen, was einem als Mitarbeiter in Gesprächen außerhalb der Bank auch oft widergespiegelt wird.
Viele und vielseitige Aufgaben erfordern einen entsprechend hohen Arbeitseinsatz. Grundsätzlich obliegt das Zeitmanagement dabei aber jedem Einzelnen. Durch die Vertrauensarbeitszeit ist ein flexibler Rahmen dafür gegeben. Die Führungskräfte reagieren auf Hinweise bezüglich zu hoher Belastung und übernehmen regelmäßig (aktuell täglich) operative Aufgaben.
Weder das Mitbringen von Haustieren in Notfällen, noch das kurzfristige Reduzieren von Stunden aufgrund von privaten Umständen stoßen auf Widerstände. Mobiles Arbeiten ist möglich.
Die Mitarbeiter profitieren von Mitarbeiterkonditionen bei diversen Produkten. Gehaltszahlungen kommen immer pünktlich und es werden vermögenswirksame Leistungen gezahlt.
Das Thema Nachhaltigkeit hat einen großen Stellenwert, das spiegelt sich sowohl in der Produktpalette des Unternehmens, als auch in dem Bestreben das Unternehmen weiterhin nachhaltiger zu gestalten wieder.
Grundsätzlich gut! Es wird Team übergreifend effizient und effektiv miteinander gearbeitet. Alle sind sehr hilfsbereit. Das Team ist sehr offen und empfängt neue Mitarbeiter herzlich. Die Mittagspausen werden teilweise miteinander verbracht und auf besondere Anlässe, wird gemeinsam angestoßen. Dabei ist es jedem selbst überlassen, inwiefern er sich einbindet. Teamausflüge stärken den Zusammenhalt und sorgen für gemeinsame Erlebnisse, dennoch wird niemand dazu überredet an solchen Aktivitäten teilzunehmen.
Ältere Kollegen werden als "Urgesteine" fast hofiert und für ihre Dienste an dem Unternehmen gebührend gefeiert. Grundsätzlich handelt es sich um ein recht junges Team.
Die Führungskräfte des Bereiches agieren sehr loyal dem Unternehmen gegenüber, sind immer erreichbar und fordern sich regelmäßig Feedback ein. Die Führungskräfte sind vor Ort und pflegen die Beziehung zum Team aktiv. Innerhalb des Bereiches gibt es kein unnatürliches "hierarchisches Gefälle", es wird auf Augenhöhe und respektvoll miteinander gearbeitet.
Das Team hat seinen Sitz in der Hauptstelle Koblenz. Wer nicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (HBF und diverse Bushaltestellen in der Nähe) anreist, hat die Möglichkeit für einen geringen Selbstanteil an den Kosten, im nahe gelegenen Parkhaus der Rhein-Mosel-Halle zu parken.
Alle haben einen mobilen Arbeitsplatz. Büroräume sind hell und modern gestaltet. Grundsätzlich ist alles an den Arbeitsplätzen vorhanden und wenn doch mal etwas fehlen sollte, wird auch das schnell und unbürokratisch besorgt. Jedes Büro hat eine Klimaanlage.
Eine kleine Küche mit Mikrowelle, Kühlschrank, Wasserkocher und moderner Kaffeemaschine, bietet die Möglichkeit sich zeitsparend zu verpflegen.
Transparente Kommunikation innerhalb des Bereiches. Wer informiert sein möchte, ist es.
Die Kommunikation in der Gesamtbank gestaltet sich aufgrund der Größe teilweise etwas kompliziert. Grundsätzlich sind alle notwendigen Kanäle zur Kommunikation gegeben, dennoch tauchen hier manchmal Schwierigkeiten auf. Durch eine offene Fehlerkultur, sind diese Komplikationen aber bekannt und es wird aktiv an Lösungen gearbeitet.
Schwierig zu beurteilen. Da es sich um einen kleinen Bereich mit vielen "Kopfmonopolen" handelt, erfolgt eine sehr individuelle Behandlung. Auffällige Ungerechtigkeiten sind mir bisher nicht aufgefallen.
Super vielseitige Aufgaben. Durch sich stetig verändernde Anforderungen (von außen und innen) ist eine hohe Anpassungsfähigkeit notwendig.
Die grundsätzliche Strategie der Bank ist jedoch transparent und die Priorisierung der Themen daher auch verständlich. Die Möglichkeit sich in diverse Projekte einzubinden ist gegeben bzw. wird aktiv gefordert und gefördert. Teilweise verschwimmen die Bereiche Öffentlichkeitsarbeit/Produktmanagement/Datenmanagement.
Nette und hilfsbereite Kollegen in 90% der Fälle
Image spiegelt sich in den Taten wieder
Im Service eine ganz Regulärer W/B weder gut noch schlecht .
Wird zu Teilen mitfinanziert Karriere kann sich schwierig gestalten weil die Digitalisierung und Corona die Bank zum Stellenabbau zwingt
Angemessenes Gehalt für die Arbeit
Wirbt und lebt diese Werte
Kann von Filiale zu Filiale anders sein in aller Regel wird jedoch als geschlossene Einheit agiert.
Die älteren Kollegen sind wie Großeltern am Esstisch. "Jung, komm mal her. Gucke mo, so und so macht man dat. Dat kannst du uch, mach dir mal kein Gedanke!" Einfach schön.
Grundsätzlich verständnisvoll und interessiert kann bei der Menge an Vorgesetzten jedoch in selten Fällen Ausreißer geben.
Nichts daran auszusetzen, ist auch Filiale abhängig
In der selben Abteilung meist sehr gut, aber Abteilungsübergreifend des öfteren schwierig bis anstregend.
Es wird auf einen gepflegten und respektvollen Umgang geachtet, die Hierarchie ist hierbei klar aufgeteilt. Wenn es heißt links, dann sollte man besser links springen.
Der Service bietet grundsätzlich neben der Alltagsroutine Individuelle Probleme und Abwechslung wie "Interessant" das für einen ist, ist eine Typ-frage.
Umgang mit Corona
Arbeitsatmosphäre, klare Zukunftsperspektiven.
Prozesse dürfen noch etwas schneller werden, damit Markt- und Kundenbedürfnisse noch schneller befriedigt werden.
Tolle Teams, hilfsbereite Kollegen, menschliche Atmosphäre.
Treue Kunden
In ruhigeren Phasen ist eine flexible Einteilung der Arbeitszeit gut möglich. In strammen Zeit gibt man daher auch gern mehr als 100%. Familiäre Situationen werden berücksichtigt.
Leistungsgerechte Bezahlung, viele Sonderleistungen (vL, bAV, Job-Rad, Leasing von IT-Geräten etc)
Guter Umgang mit Kollegen, Nachhaltigkeit spielt eine sehr große Rolle.
Bisher konnte ich noch keine Grabenkämpfe feststellen.
Offene Kommunikation, menschliches Verhalten, auch mit Lob wird nicht gespart. Nachvollziehbare Aussagen und Strategien.
Gute Ausstattung des Arbeitsplatzes, Hilfe ist schnell zu finden. Niemand versteckt sich hinter 'Zuständigkeiten'.
Klare Aussagen (gerade in der Corona-Krise), offenes Miteinander.
Es gibt (wie in der Bankenbranche üblich) für viele Interessen gute Jobs.
Alle Azubis haben zwei hochwertige Stoffmasken erhalten. Ich finde durch die ganzen Filialschließungen und Begrenzungen der Öffnungszeiten das sehr viel auf uns geachtet wird. Unser Krisenleitungsteam hält uns auf dem aktuellsten Stand und haben jederzeit ein Offenes Ohr für uns alle. Hier habe ich die VoBa nur zu loben..
Leider gibt es hier viel bessere KreditInstitute was Karrierechancen betrifft.
Leider muss ich sagen, dass es viel zu loben gibt, aber auch viel zu kritisieren. Ich würde mir gerne wünschen das vieles Organisierter läuft und wir mehr geschätzt werden...
Man lernt jeden Tag dazu.
Sehr feines Arbeitsklima!
Es wurden sehr zeitnah und kurzfristig Filialschließungen vollzogen - zum Schutz der Kunden UND der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter wurden kürzlich mit hochwertigen Stoff-Mundschutzmasken ausgestattet.
Der Arbeitgeber vermittelt ein hohes Maß an Vertrauen.
Das führt bei mir zu einer hohen Eigenmotivation und einem fairen Umgang zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Die Mitarbeiter identifizieren sich mit ihrem Arbeitgeber; so ist zumindest mein Eindruck.
Entscheidungen - auch vom Vorstand - werden klar und transparent (s. Kommunikation) kommuniziert, sodass es als Mitarbeiter leicht fällt, getroffene Entscheidungen zumindest nachvollziehen zu können.
Sicherlich abteilungs- und bereichsbezogen unterschiedlich zu bewerten.
Ich kann auf meiner Stelle - unabhängig der aktuellen Corona-Situation - aus dem Homeoffice arbeiten, da Diensthandy und Dienstlaptop mit entsprechenden Zugängen sehr unkompliziert zur Verfügung gestellt worden sind.
Bislang in allen Teilbereichen der Bank auf hilfsbereite Kollegen gestoßen - besonders für mich als neuen Kollegen sehr unterstützend.
Aktuelle Arbeitssysteme (BAP/agree21) sind teilweise 'in die Jahre' bekommen. Darauf hat die Volksbank allerdings keinen wirklichen Einfluss, da die Anwendungen vom Verband zur Verfügung gestellt werden. Es sind allerdings mittelfristig entsprechende Verbesserungen zu erwarten.
Ausstattung wie z.B. Arbeitsplätze, Drucker, institutseigene Anwendungen etc. sind gut.
Es gibt einen Techniktrainer, der uns Kollegen in Seminaren oder Individuell ausbildet und unterstützt. Dadurch besteht in den Kernanwendungen und bei der Arbeitsplatzorganisation eine hohe Kompetenz.
Es wird über verschiedene Wege (z.B. Communitys, Video- oder Sprachnachrichten) vom Azubi bis zum Vorstand über diverse Themen miteinander kommuniziert und somit werden auch alle Kollegen erreicht. So gelingt ein 'digitales Miteinander'.
Das hat für mich eine sehr wertschätzende Empfindung!
Gehaltsverhandlungen i.R. der Neueinstellung waren sehr fair und transparent.
Individuelle Zusagen (z.B. Höhergruppierungen) wurden ohne Aufforderung / Drängen seitens der Personalabteilung automatisch mit in den Arbeitsvertrag aufgenommen.
Die betriebliche Altersvorsorge des vorherigen Arbeitgebers wurde von der Volksbank (trotz Fremdanbieter) übernommen, sodass die Alt-Konditionen (Garantiezins etc.) gesichert werden konnten.
Schutz der Mitarbeiter mit Kundenkontakt
Urlaubsplanung ist von der Planungsstelle derzeit unbefriedigend
Sehr überlegtes Vorgehen mit der ungewohnten Corona--Situation.
Alles gut vorbereitet und durchgeführt.
Alles bestens. Plexiglasscheiben zum Schutz gegen die Ansteckung wurden montiert und Mundschutze bestellt.
Es hätte vielleicht nur etwas früher geschehen sollen.
Mit Informationen wird manchmal "hinter dem Berg gehalten", obwohl diese für den betrieblichen Ablauf wichtig gewesen wären.