Unzufriedenheit am Standort Brandenburg
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Zusammenarbeit mit den direkten Kollegen in der Abteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-keine Möglichkeit sich nach oben zu arbeiten
-schlechter Umgang/ keine Wertschätzung
-keine interessanten Stellen am Standort Brandenburg
-personalkosten werden eingesparrt wo es geht
Verbesserungsvorschläge
-die Mitarbeiter wertschätzen.
-mehr Angebote für Mitarbeiter, die Arbeit abwechslungsreicher und interessanter gestalten.
-Gehälter an andere Standorte anpassen
-Arbeitsbedingungen verbessern
Wir leben in einer Zeit wo sich Arbeitgeber mehr Mühe geben müssen um Personal zu halten, bzw. Neues anzuwerben. Vielleicht kommt das bei der OTLG auch noch an.
Arbeitsatmosphäre
-Keine Wertschätzung
Work-Life-Balance
-Arbeitszeiten bleiben wie sie sind. Total unnötige Spätschicht bis 23:00 Uhr
Vorgesetztenverhalten
-geben sich Mühe Dinge zu ändern
Interessante Aufgaben
-täglich das Gleiche
Gehalt/Sozialleistungen
-weniger als andere Standorte
Karriere/Weiterbildung
-hier werden keine Zentralfunktionen angeboten, bzw. aufgebaut