24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
nicht zu empfehlen
Ex-FreelancerHat bis 2026 im Bereich Finanzen / Controlling in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
von Immobilienmaklern nicht geschätzt
Image
Nach außen glänzt alles
Work-Life-Balance
viel zu viel Aufträge aus denen nichts wird
Gehalt/Benefits
Zuviel Abzug für das was man leisten muss
Kollegenzusammenhalt
gute Zusammenarbeit mit Kollegen - toller Austausch
Umgang mit älteren Kollegen
immer von oben herab
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, keine Wertschätzung, nicht kompetent
Kommunikation
die gibt es so gut wie nicht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wundertüte
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Marke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Fluktuation; Unruhe; keine Benefits
Verbesserungsvorschläge
System einmal neu aufsetzen; neues Mindset, neue Strukturen, richtige Firmenkultur. Der Grundgedanke Immobilienkäufer frühstmöglich mit dem Thema Finanzierung zu vernetzen ist sehr gut. Es fehlt an großen, exklusiven Partnerschaften; bessere Provisionsstruktur, moderne Technik, Marketing Support.
Image
starke Marke durch Von Poll Immobilien
Work-Life-Balance
hat hier jeder selber in der Hand
Karriere/Weiterbildung
nicht gegeben und gewünscht
Kollegenzusammenhalt
sehr nette Kollegen, Schwarmwissen - jeder ist hilfsbereit. Ich habe nur gute Erfahrungen gemacht
Kommunikation
findet nicht statt. Die Geschäftsleitung nimmt Kritik persönlich, sachlich lässt sich kaum etwas diskutieren und wenn dann wird wie eine Einbahnstraße kommuniziert.
Ein Unternehmen kann sich so nicht weiterentwickeln und das zeigt sich in der hohen Unzufriedenheit, Fluktuation und Stimmung. Veränderung ist nicht gewollt; Zukunftsthemen werden nicht offen kommuniziert
Gehalt/Benefits
Das System bedient zu viele Personen oder in einer falschen Verteilung, was dazu führt dass am Ende viel zu wenig übrigt bleibt
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unzumutbar und nicht mehr zeitgemäß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut garnichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Aspekt nicht respektiert und ernst genommen zu werden
Verbesserungsvorschläge
Alleine um hier einen Teil zu schreiben reicht der Text nicht aus
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend und ständige Angst vor Kollegen und Vorgesetzten, Eine Ausdrucksweise wird hier an den Tag gelegt... Ohne Worte
Image
Nur durch von Poll Immobilien bekannt, sonst null.
Work-Life-Balance
Unmöglich umsetzbar mit Familie, am liebsten wollen sie das man 24 Stunden Arbeitet auf Betriebsinteresse
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Lachhaft, trotz Abschlüsse kommt man nicht über die Runden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geld regiert die Welt, Kapitalistisches denken steht hier nur im Vordergrund
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden, reines Konkurrenz denken
Umgang mit älteren Kollegen
Extrem Klischee haft
Vorgesetztenverhalten
Lehre Versprechungen, Unterstützung gleich null
Arbeitsbedingungen
Unzumutbar, Technik aus den Anfang 2000er
Kommunikation
Nur hinter dem Rücken gerede, Versprechungen werden nicht eingehalten.
Gleichberechtigung
Denken aus den 50er Jahren
Interessante Aufgaben
Nicht im geringsten
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Sehr positives und motivierendes Umfeld.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder kann sich mit seinen Schwerpunkten und Talenten sehr gut entfalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sollte man lassen
Ex-FreelancerHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
zahlt den Leuten eine anständige marktgerechte Provision und die Abgänge werden weniger
Image
beim Kunden gut, bei Maklern schlecht
Karriere/Weiterbildung
man zahlt für die Weiterbildung, viel zu teuer für allgemeine Dinge
Kollegenzusammenhalt
mal so mal so
Umgang mit älteren Kollegen
werten regelrecht hinausgemobbt
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch
Arbeitsbedingungen
im Vergleich zu anderen Vertrieben schlecht
Kommunikation
du bist auf dich alleine gestellt
Gehalt/Benefits
man bekommt im Schnitt ca. 60 % der Gesamtprovision
Interessante Aufgaben
für alle die Baufinanzierungen lieben
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
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Augen und Ohren auf
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image, Menge an Kooperationspartnern, freies Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vertrieb aus 80er Jahre, Verdienst ist äußerst schlecht und nicht konform mit den Anwerbegesprächen
Verbesserungsvorschläge
Provisionsregelung muss deutlich besser werden, dann würde die hohe Fluktuation aufhören. Professionelle Abarbeitung; Strukturen im Arbeitsablauf fehlen, zentralisierte Telefonisten fehlen
Arbeitsatmosphäre
je nach Shop wird die Tätigkeit von Finance leider zu wenig geschätzt und Synergien genutzt; Bittsteller,
Konzept könnte besser sein, wenn intern die Zusammenarbeit als selbstverständlich und als Gewinn gesehen würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
pro Finanzierung wird ein Baum gepflanzt; immerhin etwas grün
Kollegenzusammenhalt
wie überall: nicht mit jedem aber einige
Arbeitsbedingungen
moderne Büros
Kommunikation
ausbaufähig; one way mit der Geschäftsleitung; Konflitksituationen werden unprof gehandhabt;
mit Maklern teils gut je nachdem wie der Kontakt gepflegt wird;
Gehalt/Benefits
Provisionsregelung äußerst schlecht, demotivierend; bis beim Berater etwas ankommt, sind vorher Makler, Geschäftsleitung, Lizenznehmer bedient worden. Im Ergebnis gibt man zu viel ab und von Superprovisionen, Bonus etc sieht der Berater / Lizenznehmer nichts. Am Ende muss der Berater den 3fachen Umsatz generieren - 60% Abgaben sind nicht marktüblich
Interessante Aufgaben
interessante Kunden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
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TOP Arbeitgeber, bin sehr froh über meinen Wechsel zu VON POLL FINANCE
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flache Hierachie und die damit verbundene offene Kommunikation. Support für alle Bereiche ist stets gegeben.
Ausreichend Arbeit mit entsprechender Vergütung, dadurch macht jeder Tag Spass.
Arbeitsatmosphäre
angenehme und kollegiale Atmosphäre
Work-Life-Balance
Wer viel verdienen möchte, opfert auch seine Freizeit. Jeder bestimmt hier selbst wie er sein Einkommen gestalten möchte. Ich bin zufrieden mit der Art zu arbeiten und kann dies nur weiterempfehlen. Je nach dem wieviel Energie reingesteckt wird, kommt auch am Ende monetär raus, daher für mich absolut in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
absolute Teamarbeit mit der selben Ausrichtung
Umgang mit älteren Kollegen
Unterstützung ist definitiv da
Vorgesetztenverhalten
Haben defintiv ein offenes Ohr für alle Anliegen.
Kommunikation
lockere und offene Kommunikation auf Augenhöhe
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geschäftsmodell funktioniert nicht. Hohe Kosten, geringe Vergütung, keine Fach- und Sozialkompetenz in der GF.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kunden sind meistens dankbar, wenn man ihren Traum von Eigenheim verwirklichen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles….würde zu lange dauern.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber ist Beratungsresistent
Image
Neutral
Work-Life-Balance
Viel Arbeit wenig Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Teures Hobby
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist Einzelkämpfer
Kommunikation
Andere Meinungen werden nicht wahrgenommen
Gleichberechtigung
Eintöniger Job
Interessante Aufgaben
Beratung der Kunden macht Spaß
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Super Team und immer kollegialer und hilfsbereiter Umgang miteinander!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sowohl bei den Vorgesetzten als auch bei den Mitarbeitern immer ein sehr angenehmer, netter, kollegialer und fairer Umgang gelebt wird. Hier geht man noch gerne zur Arbeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts! :-)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreiche Aufgaben und flexible Arbeitszeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiales Team
Image
Von Poll ist eine Premiummarke
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Stetige Seminare und Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Keine Deckelung im Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft untereinander
Vorgesetztenverhalten
Hohes Vertrauensverhältnis
Arbeitsbedingungen
Neueste technische Ausrüstung
Kommunikation
Stetiger Austausch mit Kollegen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird VON POLL FINANCE Frankfurt durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden VON POLL FINANCE Frankfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich VON POLL FINANCE Frankfurt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.