Aktives Gegeneinander, Ellenbogen raus.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das künstliche Image und die Förderung des aktiven Gegeneinander der Mitarbeiter. Keine wertschätzende Mitarbeiterführung.
Verbesserungsvorschläge
Dringend das mittlere Management in moderner wertschätzender Mitarbeiterführung schulen.
Arbeitsatmosphäre
Das Offensive Gegeneinander wird durch die Vorgesetzten aktiv gefördert.
Image
Aufgrund der Historie ist das „Image“ künstlich und verfälscht.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit wird voll ausgeschöpft.
Karriere/Weiterbildung
Wird nur versprochen, umgesetzt nichts.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht, jeder kämpft für sich. Das wird durch die Führungsstruktur so vorgegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht, die werden aktiv aus der Unternehmung gedrängt.
Vorgesetztenverhalten
Kleingeistig und unprofessionell.
Arbeitsbedingungen
Immer auf der Hit vor den Kollegen. Dauerhaft Druck und Überwachung durch die Führungskräfte.
Kommunikation
Viel Reden, keine Ziele, Wenig Inhalt. Alles muss dringend schriftlich festgehalten werden um sich später zu rechtfertigen oder seinen Kollegen vorher zugesagtes nachzuweisen.
Interessante Aufgaben
Je nach Aufgabengebiet, insgesamt sehr monoton und wenig zukunftsweisend. Inhaltslose Prozesse die ins nichts führen.