Es gibt Vorteile und Nachteile - aber woanders nicht?
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice würde Vorteile für beide Seiten bringen. Einige Office-Job müssen heutzutage nicht nur vom Büro auf der Arbeit erfolgen.
Arbeitsatmosphäre
Ein Minus ist der Trend zum Großraumbüro.
Sonst ist der Rest durchschnittlich. Ergonomische Stühle und Tische hätte ich gern, wenn ich ein Wunsch frei hätte.
Kommunikation
In den letzten Jahren um einiges besser. Es gibt ein schwarzes Brett und Info-Mails.
Vieles bekommt man dennoch oft schneller per Flurfunk mit.
Kollegenzusammenhalt
Recht gut. Es gibt sogar organisierte Events unter Kollegen nach der Arbeit.
Work-Life-Balance
Alltag ist recht stressig und das Überstundenkonto füllt sich unaufhörlich.
Interessante Aufgaben
Anforderungen an die Produkte steigen. Bei der Entwicklung der Produkte kann man in der Konstruktion trotzdem oft recht kreativ werden.
Arbeitsbedingungen
Recht viel Arbeit. Oft auch mit Stress verbunden. Ich wünsche mir mehr Effizienz und Priorisierung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jedes Jahr gab es eine Weihnachtsfeier, was nicht mehr selbstverständlich ist. Und zudem auch weitere organisierte Events.
Man bemühte sich auch lokale Sozialeinrichtungen mit Spenden zu unterstützen.
Minus ist das Umweltverhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher unterdurchschnittlich. Andere Unternehmen gleicher Größe und Branche zahlen leistungsgerechter.
Image
Aufgrund der Produktqualität bei Kunden recht angesehen. Mehr öffentliche Bekanntmachung über die lokale Presse hinaus könnte das Unternehmen noch bekannter machen.
Karriere/Weiterbildung
Eine wirkliche Personalentwicklung existiert nicht.
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Mitarbeiter (m/w/d),
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Uns ist ein konstruktives Feedback sehr wichtig.
Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeiter in der persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Dazu bieten wir vielfache Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung an.
Ich empfehle Ihnen daher, sich gerne diesbezüglich mit Ihren Vorgesetzten und der Personalabteilung auszutauschen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team