Keine Wertschätzung, Menschen werden verheizt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gesamtes Betriebsklima, gesundheitliche Gefährdung dadurch, dass man auch krank arbeiten muss und andernfalls mit Kündigung gedroht wird.
Keine Pause, da Einzelschicht.
Verbesserungsvorschläge
Gebiets- und Hallenleitungen mit fachlicher und persönlicher Eignung einsetzen. Führungsebene austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Hallenleitung mobbt die Mitarbeiter und hetzt jeden hintenrum gegeneinander auf, Gebietsleitung ist bei Fragen oder Problemen quasi nicht erreichbar und hört auch die Mailbox nicht ab.
Image
Nicht vergleichbar mit großen Ketten, in denen die Arbeit Spaß macht und Niveau herrscht. Die Mitarbeiter sind durchweg unzufrieden.
Work-Life-Balance
Hallenleitung schreibt Dienstpläne häufig zum eigenen Vorteil. Bei Krankheit keine Ablösung oder Springer, sodass man auch mit 40 Grad Fieber keinen Feierabend machen DARF.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Genau der Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts zu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetzte lästern bei Kollegen und Kunden über Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle, es wird jeder eingestellt und verheizt. Sehr hohe Fluktuation.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind quasi nicht erreichbar, Probleme werden nicht mit Diskretion behandelt sondern öffentlich breit getreten.
Arbeitsbedingungen
Sehr veraltete Technik und Bürokratie, keine Digitalisierung, sehr umständlich.
Kommunikation
Vorne hui, hinten pfui.
Gleichberechtigung
Alle sind gleich wenig wert in diesem Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Möglichkeit auch technische Belange zu übernehmen.