Regionalität und genossenschaftliche Werte dienen als Deckmantel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank Mittelfranken Mitte eG in Ansbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Interesse an MA oder einem positiven Betriebsklima ist sehr gering
Kommunikation
Der MA wird oft vor vollendete Tatsachen gestellt, Entscheidungen werden nicht oder verspätet kommuniziert
Work-Life-Balance
Überstünden werden ab einer gewissen Position erwartet und sind mit dem Gehalt abgegolten
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich, aktuell i.O.
Interessante Aufgaben
Dem MA wird stetig versucht mehr Arbeit aufzuhalsen
Arbeitsbedingungen
Teilweise veraltet
Gehalt/Sozialleistungen
Eingruppierung teilweise unter Tarifvertrag
Zugesagte Gehaltserhöhungen werden bewusst herausgezögert
Image
Image in der Öffentlichkeit gut
Weiterempfehlen nein, da Wertschätzung des MA nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Keine bzw geringe Beteiligung an privaten Weiterbildungsmaßnahmen
Kostenbeteiligung und Urlaubseinbringung bei AG verordneten Weiterbildungsmaßnahmen
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen