Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Prenzlau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Verhalten der Führungskräfte, alle Belange der Mitarbeiter werden ernst genommen und es wird stetig daran gearbeitet das Unternehmen Fortschrittlicher und moderner machen
Arbeitsatmosphäre
viele Arbeitnehmer sind trotz der guten Arbeitsbedingungen in ihren Trotz und nicht für neue Sachen offen
Work-Life-Balance
Gleitzeit, selbstständige Zeiteinteilung; die langen Öffnungszeiten stören viele Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Zum größten Teil arbeiten alle zusammen und unterstützen sich gegenseitig, Ausnahmen sind immer vorhanden. Neid ist ein großer Aspekt.
Vorgesetztenverhalten
Super, gehen auf alle Belange ein
Kommunikation
Mitarbeiter werden über alles informiert und bei Fragen stehen die Führungskräfte und der Vorstand jederzeit zur Verfügung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Prenzlau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Danke für die schnellen und unkomplizierten Regelungen in der Corona-Situation: - zur Möglichkeit der Betreung von Kindern, - zum Umgang mit Kollegen/innen mit Vorerkrankungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Prenzlau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird VR-Bank Uckermark-Randow durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden VR-Bank Uckermark-Randow als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Work-Life-Balance und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich VR-Bank Uckermark-Randow als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.