11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Für alle die Finanzen, Vertrieb und Kundenkontakt mögen.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei VRBANK-COburg in Fürth am Berg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein eigenes IPad plus Pencil, dazu einen 30 Euro Tankgutschein pro Monat und die Rabatte bei nem Bausparer bzw andere Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Fahrtzeiten zu verschiedenen Abteilungen.
Leider fahre ich mit Öffis mehr als 3h pro Arbeitstag.
Arbeitsatmosphäre
Der Kaffee ist gut und dazu das tägliche Leberkäslabla
Karrierechancen
Weiterbildungen und interne Fortbildungen sind vorhanden.
Arbeitszeiten
stabile 39,5 Stundenwoche
Ausbildungsvergütung
1.150 euro Brutto
Die Ausbilder
Freundlich und immer Hilfsbereit
Spaßfaktor
Manchmal etwas langweilig, aber ist das nicht alles mal?
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Unprofessionelle Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es findet keine Personalführung oder Entwicklung statt !
Verbesserungsvorschläge
Es sollte endlich ein Umdenken sattfinden ! Sonst gehen noch mehr Mitarbeiter !
Arbeitsatmosphäre
Die Teambildung in einzelnen Filialen ist sehr unterschiedlich. Quertreiber sollten trotz guten Zahlen auch mal angepackt werden, um eine harmonische Atmosphäre zu schaffen.
Schade, das hier die tätige Führungsebene nicht ihre Möglichkeiten ergreifen.
Image
Alle Mitarbeiter meckern, schimpfen und sind unzufrieden. Nur es sagt niemand !
Work-Life-Balance
Also im 21. Jahrhundert sollte man schon Home Office verwirklichen.
Personalpolitische Vereinbarungen zu treffen ist schlichtweg unmöglich.
Karriere/Weiterbildung
Ein absoluter Witz die Möglichkeiten!
Die Auszubildenden werden am Service abgestellt und haben keine Möglichkeit sich zu entwickeln.
Aber auch dieses Problem wird seit Jahren nicht behoben und wird einfach hingenommen. Vielleicht sollten in den Führungsebenen endlich mal Veränderungen vorgenommen werden ?
Gehalt/Sozialleistungen
Warum steht eine VR Bank Coburg gut da ? Weil Sie Hungerlöhne zahlt, dadurch können natürlich positive Ergebnisse geschaffen werden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen untereinander wissen genau, wie es vertrieblich läuft und haben durch überdimensionierte Ziele eine "mir egal"-Einstellung entwickelt - Schade !
Vorgesetztenverhalten
Also vielen Dank an alle Marionetten, die Leitung übernehmen. Die schmutzigen Aufgaben können diese vielleicht erledigen, allerdings zu sagen hat da keiner was. Man bräuchte diese auch gar nicht.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik - Neuerungen können gar nicht umgesetzt werden
Kommunikation
Kommunikation von den Marktbereichsleiterin ist meist nicht zielführend, da diese keine Kompetenz für Auswirkungen des Marktes haben.
Von den restlichen Führungskräften ist die Kommunikation mehr als rar.
Gleichberechtigung
Man muss schon ein passendes Gesicht in diesem Unternehmen haben, damit man fair behandelt wird. Aber auch hier, hat wohl die Gleichstellungsbeauftragte versagt.
Interessante Aufgaben
Informationsflut in riesigen Texten, schreckt mittlerweile mehr ab als irgendwas umzusetzen.
Der Vertrieb läuft einfach nur noch nebenher - Aktionen spielen überhaupt keine Rolle mehr. Da jede Woche irgendwas Neues kommt und alle Berater einfach überflutet sind an Informationen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fehlende Empathie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden strategisch viele Fehler gemacht, wenn es nicht um den Vertrieb geht.
Verbesserungsvorschläge
Ausbau der Empathie gegenüber der Mitarbeit, auch wenn es nicht um den Vertrieb geht. Anderer Umgang mit Mitarbeitern während der Coronkrise
Image
Jeder Kollege findet mindestens ein Thema , das ihn stark stört...
Work-Life-Balance
Die veränderten Beratungszeiten verlagern die Balance eher auf Seiten der Arbeit, aber dennoch fair durch Zeitausgleich.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist nur schleppend möglich, Weiterbildungen die unspezifisch sind (Wirtschaftsfachwirt, etc.) werden gerne unter den Tisch gekehrt und nicht anerkannt.
Kollegenzusammenhalt
Ist von Filiale zu Filiale unterschiedlich , aber alles in allem sehr kollegial.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal fehlt die Unterstützung der Vorgesetzten um Interessen nach oben weiter zugeben, allerdings immer ein offenes Ohr für Probleme.
Arbeitsbedingungen
Trotz "Upgrade" der Technik keine Verbesserung, fehlende Kommunikationsverbindungen nach außen zu den Kunden.
Kommunikation
Meistens erfährt man Dinge schneller über die Kommunikation zwischen den Filialen, als dass eine offizielle Nachricht verfasst wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte schlechter sein...
Gleichberechtigung
Viele Dinge werden nach "Gesicht" und nicht nach Qualifikationen entschieden.
Interessante Aufgaben
Projekte gehen unter oder werden zunächst ins Leben gerufen und danach völlig vernachlässigt.
Arbeitsatmosphäre
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Es könnte so schön sein, aber...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich
Einige Filialen haben guten Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ggf. Weite Fahrstrecken ohne Rücksicht
Azubis werden als billige Arbeitskräfte gesehen
Wenn man sagt, was einen stört, ist man unten durch
Vorallem am Schalter viele Überstunden, da das Personal fehlt
Verbesserungsvorschläge
Gehalt an andere regionale Banken anpassen
Ausbildungsablauf neu gestalten
Mitarbeitern bei Weiterbildung nicht im Wege stehen
Verbesserungsvorschläge auch mal wahrnehmen und versuchen was zu ändern
Arbeitsatmosphäre
In manchen Filialen geht es. In anderen muss man aufpassen, mit wem man Kontakt hat.
Image
Nach außen ist geht es noch. Intern sieht das schon ganz anders aus...
Work-Life-Balance
In manchen Positionen viel zu unflexibel, trotz neuer Regelungen, da zu wenig Mitarbeiter noch da sind.
Karriere/Weiterbildung
Um aufzusteigen muss man immer schön ja und amen sagen... Und viel Glück haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifgehalt mit niedrigen Einstieg.
Positiv Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist ein Fremdwort. Es wird immer noch alles gedruckt, obwohl es mittlerweile andere Möglichkeiten gibt usw.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer ganz darauf an, wo man arbeiten muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nicht mehr all zu viele ältere. Aber die werden fair behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Von ganz oben oftmals eine Frechheit. Von den Marktberichtsleiter i.d.R. angenehm.
Arbeitsbedingungen
Manchmal hat man nicht mal einen PC zum arbeiten, wenn man kein festes Büro hat.
Kommunikation
Wird von oben nach unten immer schlechter. Manchmal wissen Kunden vor den Mitarbeitern von Themen....
Gleichberechtigung
Zwischen Mann und Frau auf jeden Fall. Zwischen den verschieden 'Job-Schichten' oft nicht.
Interessante Aufgaben
Während der Ausbildung muss man darum betteln, mal was anderes zu machen, außer 8h am Schalter zu sitzen.
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Große Personalfluktuation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Betriebsrat
Verbesserungsvorschläge
Der Umgangston mit den Mitarbeitern sollte weniger barsch sein.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VRBANK-COburg in Fürth am Berg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VRBANK-COburg in Fürth am Berg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rundum zum Wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na ja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht gar nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Coburg eG in Coburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VRBANK-COburg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden VRBANK-COburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VRBANK-COburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.