VR Bank Schleswig-Holstein Mitte eG Logo

VR 
Bank 
Schleswig-Holstein 
Mitte 
eG
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Starkes Ausbildungsunternehmen in der Region

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei VR Bank Schleswig-Holstein Mitte eG in Süderbrarup absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Super Teams, ergonomische Arbeitsplätze, freie Getränke und aller per du. Die VR Bank SH Mitte ist modern, fortschrittlich, 90% papierlos und sehr familiär. Auch Führungskräfte und Vorstände verhalten sich nicht wie der “Chef”. Sehr Menschlich.

Karrierechancen

Man kann Wünsche äußern, in welchem Bereich man arbeiten möchte, wird gefördert und gefordert und unterstützt. Weiterbildungen werden angeboten und externe Studiengänge und Weiterbildungen auch vollständig, bzw. anteilig übernommen. Letztenendes ist es wie überall: wer Karriere machen möchte, muss Initiative zeigen, gesehen werden und einen guten Job machen.

Arbeitszeiten

39h Woche mit Gleitzeit auch während der Ausbildung. Freie Gestaltung ist möglich.

Ausbildungsvergütung

War mal überdurchschnittlich, mittlerweile durchschnittlich

Die Ausbilder

Die Ausbildungsleitung ist Super. Immer für Rückfragen und Anregungen offen. Die Ausbilder vor Ort sind unterschiedlich, einige machen einen super Job, binden die Azubis mit ein und nehmen sie mit nehmen sich Zeit und beantworten alle Fragen, andere verfolgen eher eine hierarchische Methode und behandeln Auszubildende anders als die ausgelernten Kollegen. Vielleicht die Wahl der Ausbilder vor Ort anpassen. Dabei muss man aber sagen, dass ersteres häufiger der Fall ist.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es ist klar, dass man als Auszubildender nicht immer die spannenden Aufgaben bekommt. Man wird in die Prozesse und Arbeitsabläufe mit eingebunden, macht keine sinnfreie Arbeit und erkennt auch einen Mehrwert. Die klassischen Azubitätigkeiten wie Kaffe kochen werden nicht erwartet oder gewünscht. Wer es leer macht kocht auch neu :)

Variation

Man lernt in der Ausbildung alle Bereiche der Bank kennen und kann sich im dritten Lehrjahr auf einen Bereich spezialisieren und evtl. in diesen auch übernommen werden. Es gibt einen Rundumschlag an Aufgaben, Abteilungen und Menschen. Intern, sowie extern.

Respekt

Generell werden Auszubildende Respektiert und auf Augenhöhe behandelt, jedoch gibt es einige Filialen, meist dörflich, die das noch nicht so leben.


Spaßfaktor

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Herzlichen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass du deine Ausbildung bei uns insgesamt positiv bewertest und viele Bereiche wie die Arbeitsatmosphäre, Karrierechancen und Arbeitszeiten so gut bei dir ankommen.

Besonders schön ist es zu hören, dass du die Vielfalt der Aufgaben schätzt und dich in alle Bereiche eingebunden fühlst. Auch dein Lob für unser familiäres Miteinander und die moderne Arbeitsweise nehmen wir gerne mit.

Was den Umgang mit Auszubildenden angeht, nehmen wir deine Beobachtungen sehr ernst. Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe sollte überall selbstverständlich sein. Deine Rückmeldung ist für uns ein wichtiger Hinweis, um gezielt an diesem Thema zu arbeiten und sicherzustellen, dass alle unsere Auszubildenden die Wertschätzung erfahren, die sie verdienen.

Falls du noch weitere Gedanken oder Anregungen hast, freuen wir uns über den direkten Austausch. Dein Feedback hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.