Es könnte besser sein!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte dringend an seiner Kommunikation arbeiten und gute Mitarbeitende halten! Deshalb ist eine angemessenes Gehalt und Reduzierung des Arbeitspensums wichtig! Es bleibt viel zu wenig Zeit für Vertrieb, da das „Drumherum“ ausbremst!
Arbeitsatmosphäre
Das Gebäude ist sehr modern und die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet. Es gibt z. B. höhenverstellbare Schreibtische
Kommunikation
Die Kommunikation - gerade aus Vorstandsebene - könnte deutlich besser sein!
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind toll!
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, aber durch Gleitzeit und Mobilarbeit ist man recht flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Führungsperson ist super! Allerdings wird sich diese durch Umstrukturierung aller Wahrscheinlich bald ändern.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist eher unterdurchschnittlich. Wenig Benefits.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank, für dein offenes Feedback und deine Weiterempfehlung. Besonders über deine positive Bewertung des Kollegenzusammenhalts, der Work-Life-Balance, des Vorgesetztenverhaltens und der Arbeitsbedingungen freuen wir uns.
Deine Hinweise zur Kommunikation und Arbeitsbelastung nehmen wir ernst und als Anregung, unsere Abläufe weiter zu verbessern.
Unsere Vergütung richtet sich nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitenden verschiedene Benefits, über die wir gerne auch noch einmal persönlich informieren.
Solltest du Fragen, Anregungen oder den Wunsch nach einem persönlichen Austausch haben, komme gerne auf uns zu.
Vielen Dank, dass du uns mit deinem Feedback dabei unterstützt, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und vielen Dank für deine vielen guten vier Sterne Bewertungen.
Herzliche Grüße,
dein Team der Personalentwicklung