Mein Zwischenfazit nach 5 Jahren bei der VTIS.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung und der Zusammenhalt zwischen allen. Faire Kommunikation und gemeinschaftliche Events.
Die Firma VTIS versucht alles um die Mitarbeiter ein gutes Arbeitsverhältnis zu bieten.
Die Geschäftführung macht sich viele Gedanken wie man das noch weiter ausbauen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Arbeitgeber ist perfekt, die Vorteile überwiegen aber bei weitem.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice Angebot ausbauen
Arbeitsatmosphäre
Eine wertschätzende und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Es ist möglich auch kurzfristig Urlaub zu nehmen. Sollte mal ein dringender Arztbesuch anstehen oder die Termine in der Arbeitszeit liegen kann man nach Absprache auch mal früher gehen bzw. später kommen. Das gilt auch für private Veranstaltungen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden angeboten und den Interessen und Fähigkeiten der Mitarbeiter zugeordnet. Es gibt öfters auch Schulungen für das gesamte Team, aber auch individuelle Schulungen.
Gehalt/Benefits
Branchen üblich und der Leistung entsprechendes Gehalt.
Meine Arbeit wird gewertschätz und habe automatisch eine Gehaltserhöhung bekommen.
Es wird 2 mal im Jahr eine Gratifikation ausgezahlt um die Mitarbeiter am gemeinsamen Erfolg zu beteiligen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma VTIS ist nun seit über 25 Jahren im Geschäft und hat in dieser Zeit sich immer wieder durch Kompetenz und Qualität behaupten können.
Kollegenzusammenhalt
Partnerschaftlich und sehr persönlich. Jede Herausforderung wird im Team gemeistert.
Umgang mit älteren Kollegen
Das alter spielt keine Rolle, so sollte es auch in einen Team sein.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mich in den 5 Jahren nicht einmal von meinen Vorgesetzen schlecht behandelt gefühlt. Jeder hat mal schlechte Tage, aber das gilt auch für die Mitarbeiter. Es ist ein geben und nehmen.
Konflikte können immer in einen offenen Gespräch fair bestritten und beseitig werden.
Arbeitsbedingungen
Hier sollte zwischen den Arbeitseinsätze außerhalb der Firma und den Arbeitstagen in der Firma unterschieden werden.
Außeneinsätze:
Es kann natürlich mal dazu kommen das der Kunde weiter weg ist und man übernachten muss. Die Arbeitseinsätze werden aber eng mit den ausführenden Mitarbeitern geplant und mehr als genug Zeit eingeplant.
Die Mitarbeiter dürfen sich in einen finanziell ausreichenden Rahmen die Hotels selbst aussuchen. Es wird auf Sonderwünsche fair eingegangen.
Firmentage:
In der Firma hat man seinen eigenen festen Arbeitsplatz den man im Rahmen selbst gestalten/personalisieren kann. Wer für ein besseres Arbeiten Equipment benötigt, muss nur was sagen. Es wird auf Wünsche eingegangen.
Kommunikation
Die Kommunikation in den einzelnen "Bereichen" wie Vertrieb, Technik und Backoffice sind gut und schnell. Durch die Corona Pandemie ist Microsoft Teams zum täglichen begleiter geworden. Es gibt aber weiterhin persönliche Kommunikation.
Würde mir mehr persönliche Kommunikation wünschen, da viel nur noch aus Team Besprechungen besteht, ist aber ein persönlicher Wunsch .
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele interessanten Aufgaben/Branchen und Einsatzorte an die nicht jeder Mensch kommt. Es wird immer mit modernsten Technologien gearbeitet und kann sogar bei der Entwicklung beteiligt sein.